About this role
Beersel en regio Zuiden Antwerpen | Internationale productieomgeving | Vast contract | Bedrijfswagen | 1113172 Over de organisatie Onze klant is een internationale en toonaangevende speler binnen de technische sector en is actief in verschillende sites in België. Als Senior HR Business Partner ben je dé strategische sparringpartner voor de business en neem je de lead over alle soft HR-domeinen binnen de commerciële sites in Kontich en Beersel. Je vertaalt de bedrijfsstrategie naar krachtige HR-initiatieven en draagt actief bij aan het versterken van cultuur, engagement en performance. Je combineert een strategische mindset met een hands-on aanpak en weet stakeholders op alle niveaus te beïnvloeden. Je rapporteert aan de Belgische HR Director. Jouw nieuwe functie Je versterkt en verankert de bedrijfscultuur en waarden op beide sites Je begeleidt talent- en performanceprocessen, inclusief evaluaties, ontwikkeling en opvolging van high potentials Je levert input voor de HR-strategie en workforce planning in lijn met de businessdoelstellingen Je coacht en ondersteunt leidinggevenden in hun leiderschap en people management Je analyseert engagement surveys en vertaalt deze naar concrete actieplannen Je ontwikkelt en implementeert soft skills trainingen (o.a. communicatie en leadership) Je initieert en begeleidt welzijnsprogramma's rond werkdruk, stress en work-life balance Je fungeert als brug tussen management en medewerkers via sterke interne communicatie Je bemiddelt bij conflicten en zorgt voor duurzame oplossingen Je volgt HR KPI's op en rapporteert inzichten aan het management Je begeleidt change- en transformatieprocessen binnen de organisatie Jouw profiel Je hebt minstens 9 jaar ervaring als HR manager of HR Business Partner Je bent goed tweetalig (Nederlands en Frans) Je hebt een sterke business mindset en begrijpt de dynamiek van een commerciële omgeving Je bent een sterke communicator en weet stakeholders te overtuigen en te coachen Je werkt analytisch en kan HR-data vertalen naar waardevolle inzichten Je hebt ervaring met projectmanagement en change management Je combineert leiderschap met empathie en beschikt over sterke conflictbemiddelingsvaardigheden