About this role
Dilbeek | TA & Employer Branding Specialist | Vast contract| bedrijfswagen | ID 1113158 Over de organisatie Onze klant is een toonaangevende speler binnen de Life Science sector. Met een uitgebreid netwerk van verkooppunten en een sterke aanwezigheid in België combineert de organisatie een professionele, internationale omgeving met een warme en familiale bedrijfscultuur. Dankzij haar voortdurende focus op innovatie investeert de organisatie sterk in talent, employer branding en het aantrekken van de juiste medewerkers. Jouw nieuwe functie Als Talent Acquisition & Employer Branding Specialist ben je verantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces van diverse profielen binnen de organisatie. Je bouwt actief talent pipelines op en ontwikkelt initiatieven die het werkgeversmerk versterken. Je verantwoordelijkheden omvatten onder andere: End-to-end rekrutering van uiteenlopende profielen Actief sourcen en screenen van kandidaten Coördineren van interviews en begeleiden van de onboarding Uitwerken van innovatieve recruitmentstrategieën Opbouwen en onderhouden van talent community's Organiseren en beheren van stage- en campusrecruitmentprogramma's Vertegenwoordigen van de organisatie op jobbeurzen en recruitment events Versterken van de employer branding en arbeidsmarktcommunicatie Een belangrijke uitdaging binnen deze rol is het aantrekken van schaarse profielen, wat vraagt om creativiteit en een proactieve aanpak. Jouw profiel Masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring Minstens 5 jaar ervaring binnen Talent Acquisition, Recruitment en/of Employer Branding Ervaring met sourcing tools en het proactief zoeken naar kandidaten Vlotte kennis van het Nederlands, Frans en Engels Sterke communicatie- en organisatievaardigheden Creatief in het bedenken van nieuwe sourcing- en recruitmentstrategieën Zelfstandig, resultaatgericht en hands-on Ervaring met het aantrekken van moeilijk vindbare profielen is een sterke troef