About this role
CDI - Temps plein (39h/semaine) Lieu de travail Groupe Hospitalier Les Cheminots - Site de Ris-Orangis 55 rue Albert Rémy 91130 Ris-Orangis Présentation de l'établissement Le Groupe Hospitalier Les Cheminots (GHC) est une association à but non lucratif exerçant des activités de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) et de Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO). L'établissement est certifié et compte environ 250 salariés répartis sur les sites de Draveil et de Ris-Orangis. Le GHC dispose d'une capacité globale de 148 lits répartis comme suit : Site de Ris-Orangis - 83 lits de Soins Médicaux et de Réadaptation (33 chambres particulières et 25 chambres doubles) - 10 lits identifiés en soins palliatifs en chambre particulière Site de Draveil - 55 lits de Soins Médicaux et de Réadaptation (39 chambres particulières et 8 chambres doubles) - 45 places d'Hôpital de Jour (HDJ) L'établissement accueille des patients en : - Soins de suite polyvalents à orientation pneumologique - Soins de suite locomoteurs (hospitalisation complète et hôpital de jour) - Soins de suite associés en cancérologie, avec une activité de soins palliatifs Le GHC est un établissement à taille humaine, engagé dans le développement de projets innovants et soucieux d'offrir un environnement de travail de qualité à ses professionnels. Description du poste Dans le cadre d'un renforcement de ses équipes, le Groupe Hospitalier Les Cheminots recrute un(e) Assistant(e) de Service Social pour son site de Ris-Orangis. Rattaché(e) à l'équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les patients et leurs proches dans la prise en compte des problématiques sociales liées à leur état de santé et à leur parcours de soins. Missions principales - Accompagner les patients et leurs familles dans leurs démarches sociales, administratives et médico-sociales - Évaluer les situations sociales et identifier les besoins d'accompagnement - Informer les patients sur leurs droits et les dispositifs existants - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de sortie des patients - Assurer la coordination avec les partenaires extérieurs (services sociaux, structures médico-sociales, organismes administratifs, associations, etc.) - Travailler en étroite collaboration avec les équipes médicales, paramédicales et administratives - Participer à la continuité et à la fluidité des parcours de soins Organisation du travail - Temps plein : 39 heures par semaine - Horaires : 8h45 - 12h30 / 13h12 - 17h14 - Du lundi au vendredi Profil recherché Diplôme - Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS) exigé Compétences et qualités - Sens de l'écoute et de l'accompagnement - Discrétion et respect de la confidentialité - Capacité d'analyse et d'évaluation des situations sociales - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire - Sens de l'organisation et autonomie - Qualités relationnelles et rédactionnelles Rémunération et avantages - Convention collective FEHAP 51 - Reprise de l'ancienneté selon les dispositions conventionnelles - Prime décentralisée de 5 % versée deux fois par an - 23 jours de RTT par an - Mutuelle et prévoyance - Comité Social et Économique (CSE) - Restaurant d'entreprise - Parking gratuit