About this role
Nous recherchons, pour notre site de production basé à Soignolles-en-Brie, un·e Gestionnaire des Ressources Humaines Généraliste dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 12 à 24 mois. Intégré·e à l'équipe RH, il·elle aura les missions suivantes : Formation : oIdentification et recueil des besoins en formation des salariés oCréation et validation du plan de développement des compétences oMise en place et suivi des actions de formation (recherche de prestataires, étude des options de formation, suivi des évaluations post-formation, reporting.) oPilotage de la partie financière de la formation (suivi de budget, optimisation des actions de formation.) oAssure une veille légale sur le dispositif de formation GEPP : oMise à jour des fiches de poste de la Société, en collaboration avec les différents services oCréation d'un référentiel des compétences clés / compétences critiques oCréation d'un plan de succession Recrutement : oIdentification des besoins de recrutement oCréation et diffusion des offres oPilotage des candidatures (tri, transmission des profils au responsable) oSupport à la réalisation des entretiens oRédaction des contrats de travail et avenants En complément de ces missions principales, le/la candidat·e sera amené·e à travailler sur divers sujets, en fonction des besoins du service (reportings divers, dossiers disciplinaires, contentieux, relations sociales, projets RH.) BAC +3/+4 en Ressources Humaines généraliste intérêt pour le secteur industriel - Rigoureux·se et organisé·e - Bonne communication, transparence - Discrétion et confidentialité