About this role
Du studierst und möchtest praktische Einblicke ins Personalwesen bekommen?
Bei uns kannst du direkt mitgestalten, Verantwortung übernehmen und erleben, wie modernes Recruiting funktioniert – praxisnah, eigenständig und mit viel Raum für deine Ideen.
Aufgaben
Aktive Unterstützung im Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zum ersten Kennenlernen Telefonische Kontaktaufnahme mit Bewerber:innen, um Erstgespräche zu vereinbaren Erstellen und Pflegen von Stellenanzeigen auf Plattformen wie Jobteaser, Join oder LinkedIn Organisation und Dokumentation von Bewerbungsprozessen (Optional) Mitwirken beim Ausbau unserer Social-Media-Präsenz (z. B. Instagram, LinkedIn)
Qualifikation
Du arbeitest gerne eigenverantwortlich Du hast keine Scheu vor Telefonie und gehst offen auf Menschen zu Kommunikationsstärke, Empathie und Begeisterungsfähigkeit zeichnen dich aus Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und gerne im Team Du hast Lust, Neues auszuprobieren und Verantwortung zu übernehmen
Benefits
Praxis pur: Einblicke in alle HR-Bereiche – Recruiting, Onboarding und Kommunikation Flexibilität: Arbeitszeiten, die zu deinem Studium passen – auch hybrid möglich Entwicklung: Viel Raum für eigene Ideen und persönliches Wachstum Teamspirit: Ein motiviertes, offenes Team mit Freude an der Zusammenarbeit Vergütung auf Minijobbasis mit Möglichkeit auf zusätzliche Benefits
Klingt nach dir?
Dann bewirb dich ab sofort und werde Teil unseres Teams in Berlin – wir freuen uns auf dich!