About this role
Description :
Le Centre Hospitalier des 4 Villes est un établissement de 600 lits répartis sur 3 sites dans les villes de Sèvres et de Saint Cloud.
Nous recherchons, pour le service de médecine addictologie, un ou un(e) Aide-Soignant (e). Le service de 27 lits est situé sur le site de Sèvres.
Poste de nuit - 1 week-end travaillé sur 2
Horaires en 12h - 19h30-7h30
CONTRAT : CDD 3 MOIS RENOUVELABLE
MISSIONS :
- Observer, analyser et évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes, relativement à son domaine de compétence, se référer aux besoins fondamentaux
- Dépister les aggravations de l’état de santé, notamment les signes d’alcoolisation, de prise de toxiques, et les effets secondaires visibles des traitements spécifiques
- Recueillir et collecter les données ou informations spécifiques à son domaine d’activité
- Evaluer, restaurer, maintenir l’autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne, dans un objectif de réinsertion dans la vie courante (hygiène du corps, surveillance du comportement : angoisses, pleurs, agitation)
- Surveiller l’état de santé des personnes : paramètres vitaux, diurèse, poids, ...
- Rédiger des transmissions écrites informatisées et orales, mettre à jour le dossier du patient et participer aux réunions de synthèse hebdomadaire
- Assurer les commandes des repas, préparer et contrôler les plateaux repas (avant et après la prise)
- Assurer la logistique des chariots repas
- Assurer l’accompagnement des patients en consultations, aux ateliers, brancarder si besoin
- Participer à la gestion du linge, des déchets et des stocks de produits, de matériels, (saisie, suivi, contrôle, relance commandes), dépister et traiter les besoins de maintenance quotidienne
- Participer à la prévention des risques dans le service, notamment les risques liés à l’addiction, (violence, fugue)
- Participer à la prévention et à la gestion de situations de crise, d’urgence, par une observation, une écoute et des actions adaptées, transmettre les anomalies constatées
- Entretenir, nettoyer et ranger les matériels et locaux en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination ; participer à l’entretien des locaux (hygiène des chambres)
- Accueillir, encadrer et assurer l’accompagnement pédagogique des personnels (nouveaux embauchés)
MISSIONS SPÉCIFIQUES :
- Travail en équipe pluridisciplinaire, incluant le secteur extra hospitalier, dans le respect du parcours du patient. Ecoute et soutien lors de l’accompagnement au cours du séjour.
- Entretien motivationnel auprès des patients en binôme avec l’infirmière ; présence à la médiation hebdomadaire animée par la psychologue du service.
EN REJOIGNANT NOS ÉQUIPES, VOUS BÉNÉFICIEZ :
· D’un établissement à taille HUMAINE et de locaux agréables
· D’une ACCESSIBILITÉ facilitée : ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité
· D’une culture qualité (notre établissement est CERTIFIÉ A!)
· TUTORAT par ses pairs à la prise de poste
· D’une opportunité de MOBILITÉ au sein du CH4V
· D’une dynamique de FORMATIONS et D’ACCOMPAGNEMENT dans votre prise de poste et de vos PROJETS PROFESSIONNELS
Les plus du CH4V : Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, parking et transports en commun, solution de covoiturage KAROS, séances d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops.
Le CH4V s’engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Profil recherché : Diplôme d'Aide-soignant(e) exigé, expérience hospitalière exigée