About this role
L'Association recrute pour ses structures d'hébergement en contrat à durée indéterminée et à temps plein, un poste à pourvoir au plus tôt : DIRECTEUR/TRICE
Le(la) Directeur(trice) des hébergements est en charge des établissements suivants : . MECS HACIENDA . MECS LANERAT . MECS MIRASOL . MECS XORIAK . LRPE
Il/elle exerce sa fonction par délégation de la Directrice Générale, et exerce sa mission dans le respect du projet associatif et du règlement intérieur. Il/elle est membre du CODIR. Il/elle engage sa responsabilité dans la bonne marche des établissements et services dont il/elle a la charge. Il/elle est garant(e) de l'actualisation et de la mise en œuvre du projet d'établissement dont il/elle est en charge. Il/elle est également garant(e) de la mise en œuvre des sept outils de la Loi 2002-2 dans le cadre de la démarche continue de la qualité et dans l'intérêt supérieur des personnes accompagnées. Il(elle) est responsable des évaluations des établissements dont il/elle a la charge. Le(la) Directeur(trice) de dispositif doit avoir la capacité de faire adhérer les équipes au nouveau Projet Associatif et au projet d'établissement qui en découle.
Missions spécifiques - Responsable de la réalisation de l'activité accordée par le financeur concernant les établissements de son périmètre - Garant(e) du respect du projet personnalisé et du parcours des jeunes - Manage les ressources humaines en lien avec les chefs de service - Contribue à l'élaboration et est responsable de l'exécution des budgets en lien avec le Siège - Développe les partenariats existants et crée de nouveaux partenariats - Contribue à l'élaboration du plan de formation - Participe à la réponse aux appels à projet.
Qualités et expériences requises : - Vous disposez d'une expérience réussie dans une fonction de cadre de direction multi-établissements/services - Vous disposez d'une expérience en Protection de l'Enfance - Vous êtes bienveillant - Vous avez une capacité à rendre compte et faire des reportings - Vous avez une forte capacité d'adaptation - Vous avez une capacité de management et de gestion d'équipes - Vous faites preuve de rigueur - Vous avez des capacités importantes d'organisation et rédactionnelles - Vous êtes disponible
Conditions requises : - Niveau 7 en lien avec la gestion des établissements du secteur social et médico-social - Permis de conduire B - Travail en équipe pluridisciplinaire et en partenariat - Expérience managériale d'au moins 2 ans exigée d'équipes pluridisciplinaires - Connaissance du secteur social
Rémunération : - Statut : Cadre Classe 1 - Niveau 1 (selon CNN du 15 mars 1966). - Astreintes - Véhicule de fonction
Envoyer candidature (CV et lettre de motivation), jusqu'au 03 août 2026