About this role
POSTE : Chargé de Recrutement H/F DESCRIPTION : 1er groupe français en Ressources Humaines, Synergie met son expertise au service des candidats, intérimaires et des entreprises sur l'ensemble des métiers du recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. SYNERGIE St Geours de Maremne (40230) recrute pour son agence, en CDI, un chargé de recrutement F/H (37h) Vos missions : Au coeur de l'activité de l'agence, vous aurez un rôle clé auprès de nos clients et de nos intérimaires : - Recueillir les besoins des entreprises et les accompagner dans leurs recrutements - Identifier, sélectionner et présenter les meilleurs candidats aux clients - Valoriser les compétences de vos candidats et promouvoir leurs profils auprès des entreprises - Assurer le suivi de la relation client et contribuer à leur fidélisation - Développer votre réseau local grâce aux partenariats emploi et aux actions terrain - Réaliser le sourcing, les entretiens et le suivi des intérimaires - Assurer la gestion administrative liée aux recrutements et aux missions Votre profil : Vous justifiez d'une expérience réussie dans le recrutement Vous êtes reconnu(e) pour : Votre fibre commerciale et votre sens du service Votre capacité à créer une relation de confiance avec les clients et les intérimaires. Votre aisance relationnelle et votre force de persuasion Votre organisation et votre réactivité Votre esprit d'équipe et votre goût du challenge Ce que nous vous proposons CDI - 37h hebdomadaires + 11 jours de RTT Une agence à taille humaine Un poste polyvalent alliant recrutement et relation client. L'opportunité d'intégrer un groupe leader des services RH Pourquoi nous rejoindre ? Chez SYNERGIE, nous ne recrutons pas seulement des candidats : nous apportons des solutions à nos clients et nous créons des opportunités professionnelles. Vous aimez le recrutement, le contact client et savez détecter les talents qui feront la différence ? Rejoignez-nous ! PROFIL : Accompagner l'intégration de nouveaux salariés - Contribuer à construire de bonnes relations clients - Réaliser des entretiens de recrutement - Préparer les éléments constitutifs au dossier d'inscription - Suivi d'un fichier client Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Ouvert d'esprit - Neutralité