About this role
FORMACIÓN: Profesional en PsicologÃa, Administración, Talento Humano o áreas afines. CONOCIMIENTO: Formación por competencias laborales, orientación ocupacional, desarrollo humano, técnicas de capacitación, comunicación asertiva y herramientas ofimáticas básicas.. FUNCIONES: Orientar y desarrollar procesos de formación en competencias laborales, fortaleciendo habilidades para la empleabilidad, el desarrollo humano y la inserción laboral de los participantes. DESTREZAS: Comunicación asertiva Estrategias para el aprendizaje Evaluación y control de actividades Relaciones interpersonales Transmisión de conocimiento EXPERIENCIA: Dos (2) años en formación por competencias, orientación laboral y desarrollo humano. SALARIO: 2 a 4 SMMLV. Nota: Se valorará experiencia en contextos interculturales, asà como la integración de enfoques diferenciales y el reconocimiento del habla wayuunaiki como elemento de inclusión y desarrollo regional.