About this role
descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Formation, vous êtes le garant de la mise en œuvre opérationnelle du plan de développement des compétences.Vos responsabilités clés :Gestion Administrative : Assurer le suivi de A à Z des dossiers de formation (inscriptions, logistique, convocations).Déploiement du Plan : Mettre en œuvre les actions de formation prévues et veiller au respect des budgets et des échéances.Maîtrise des Outils : Piloter l'activité