About this role
descriptif du posteMissions Principales :*Mesurer la performance de l'entreprise via la collecte, la consolidation et la synthèse d'indicateurs de performance.*Gérer les performances en facilitant l'échange des parties prenantes sur les données de performance, l'analyse des causes profondes, les recommandations afin de permettre la prise de décision.*Identifier/définir des projets d'amélioration pour atteindre les performances visées.Compétences demandées