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POSTE : Technicien Gestion du Parc Location et Mise en Service H/F DESCRIPTION : · Gérer le parc de location en garantissant l'entretien et la maintenance des équipements (réparations électriques et mécaniques, nettoyage, contrôles de performance et mises en stock) · Gérer le stock des accessoires de location (remise en stock après retour) · Préparer les commandes de location, y compris en adaptant les accessoires en fonction du stock disponible · Gérer et préparer les chantiers et les installations temporaires en tenant compte des contraintes clients (qualité, fonctionnement, délais de livraison) · Ranger, nettoyer et maintenir en ordre l'atelier et l'entrepôt de location · Gérer son activité (dotation d'outillage et appareils de mesure, pointage du temps, notes de frais) · Assurer un support technique auprès des clients (utilisation, dysfonctionnements) · Intervenir chez les clients pour installer et mettre en service les équipements (montage mécanique, aéraulique et raccordements électriques), représentant environ 30 % du temps de travail. - Une prime de tenue de poste ainsi qu'une prime d'objectifs individuels et collectifs ; - une prime de vacances ; - Une prime de contrainte de déplacement ; - des tickets restaurants (8.50€ pris en charge à hauteur de 60% par l'employeur), chèques vacances, ainsi que des aides aux activités sportives et culturelles ; - une mutuelle santé de haut niveau, prise en charge à 100 % par l'employeur pour le salarié et ses enfants ; - un dispositif de participation particulièrement avantageux (SCOP), avec au minimum 25 % des bénéfices redistribués (non inclus dans la rémunération indiquée) ; - et surtout : une semaine de travail sur 4 jours, du lundi au jeudi, pour un meilleur équilibre de vie. PROFIL : · Être diplômé(e) d'un Bac +2 à dominante électrotechnique ou maintenance industrielle et justifier d'une expérience minimale de 2 ans dans la gestion d'un parc de machines industrielles, ou être titulaire d'un Bac professionnel à dominante électrotechnique avec au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire · Être polyvalent(e) et posséder de solides connaissances techniques en mécanique et en électricité (lecture de plans, normes) · Être organisé(e) et rigoureux(se), et gérer en toute autonomie un parc de machines · Être à l'écoute et avoir le sens du service · Faire preuve de pédagogie afin de répondre aux demandes des clients avec réactivité et pertinence.