About this role
Na temelju čl. 26. Zakona o predškolskom odgoju i naobrazbi (NN 10/97, 107/97, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 22/26); u daljnjem tekstu Zakon, Upravno vijeće Dječjeg vrtića „Zapruđe“ raspisuje NATJEČAJ Za popunu radnog mjesta: ODGOJITELJ/ICA • 1 izvršitelj u radni odnos na neodređeno vrijeme, puno radno vrijeme. UVJETI: prema čl. 24. i 25. Zakona, te Pravilnika o odgovarajućoj vrsti i razini obrazovanja odgojno-obrazovnih i ostalih radnika u dječjem vrtiću, ustanovama te drugim pravnim i fizičkim osobama koje provode programe ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja (NN 145/24, 62/25). Razina obrazovanja: • sveučilišni diplomski studij – magistar/magistra ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja • stručni diplomski studij – magistar/magistra ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja • sveučilišni prijediplomski studij – sveučilišni prvostupnik ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja • stručni prijediplomski studij – prvostupnik ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja ili studij kojim je stečena viša stručna sprema odgovarajuće vrste u skladu s ranijim propisima Na natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola. Uz pisanu vlastoručno potpisanu prijavu potrebno je priložiti slijedeće dokumente u preslici: • Dokaz o radno pravnom statusu - elektronički zapis Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o radno pravnom statusu ili potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji • Dokaz o vrsti i razini obrazovanja • Dokaz o državljanstvu • Uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak i uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak (ne starije od dana objave natječaja), a sukladno članku 25. Zakona • Životopis Rok za podnošenje prijava je 8 dana od dana objavljivanja natječaja. Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti prilikom zapošljavanja prema posebnim propisima, dužni su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti kod zapošljavanja u skladu s čl. 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine br. 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), mora se pozvati na to pravo te je uz prijavu na javni natječaj dužan priložiti dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapošljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rada (Narodne novine br. 84/21), mora se pozvati na to pravo te je uz prijavu na javni natječaj dužan priložiti dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapošljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno čl.48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), uz prijavu na natječaj dužna je priložiti osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, izjavu da do sada nije koristio pravo prednosti pri zapošljavanju po toj osnovi te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.) Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s čl. 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), uz prijavu na natječaj dužan je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27.4.2016. g. o zaštiti pojedinaca u svezi s obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podataka, svi dokumenti dostavljeni na natječaj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji će se obrađivati isključivo u svrhu provođenja natječajnog postupka. Prijave na natječaj s traženom dokumentacijom dostavljaju se na adresu Dječji vrtić „Zapruđe“, Zagreb, Baburičina 11 s naznakom „Za natječaj – odgajatelj na neodređeno vrijeme“. Nepotpune i nepravodobne prijave neće se razmatrati. Kandidatom prijavljenim na natječaj smatrat će se samo osoba koja podnese pravovremenu i urednu prijavu sa svim prilozima te koja ispunjava formalne uvjete natječaja. O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni u roku 8 dana od dana donošenja odluke o izboru na web stranici vrtića www.vrtic-zaprudje.zagreb.hr Natječaj je objavljen dana 23. lipnja 2026. na web stranici i oglasnoj ploči Vrtića, te na web stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje. Natječaj traje do 1. srpnja 2026. godine.