About this role
Beraten statt verkaufen - der Mensch im Mittelpunkt
# Wir suchen aktuell: Firmenkundenberater (m/w/d) Bank in Leipzig
Unser Mandant ist ein etabliertes, unabhängiges Bankhaus mit langjähriger Marktpräsenz und nachhaltigem Wachstum im deutschen Bankenmarkt. Für den Standort Leipzig suchen wir einen engagierten Firmenkundenberater (m/w/d), der langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen professionell begleitet und weiterentwickelt.
[Jetzt hier bewerben](https://k58609.coveto.de/public/bewerbung/?id=11369)
# Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
- Ganzheitliche Betreuung gehobener Firmenkunden (KMU & Corporates) - Beratung in Finanzierungsfragen, Passivgeschäft sowie im gesamten Dienstleistungs- und Produktportfolio - Aktive Neukundengewinnung durch professionelle, kreative und individuelle Ansprache - Systematische Identifikation von Cross-Selling-Potenzialen - Analyse und Bewertung der wirtschaftlichen Situation von Neu- und Bestandskunden - Repräsentation der Bank im Markt und aktiver Ausbau eines nachhaltigen Netzwerks - Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur optimalen Kundenbetreuung
# Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung (z. B. Bankfachwirt oder vergleichbar). - Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Firmenkundenberatung innerhalb einer Bank mit. - Sie treten sicher auf, sind vertriebsorientiert und besitzen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. - Sie zeigen hohe Service- und Beratungsorientierung und pflegen gern langfristige Kundenbeziehungen. - Regionale Marktkenntnisse und ein bestehendes Netzwerk im Wirtschaftsraum Leipzig sind von Vorteil. - Sie handeln eigeninitiativ, verfügen über Verhandlungsgeschick und begegnen anspruchsvollen Kundinnen und Kunden mit Empathie.
# Wir bieten Ihnen
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive in Festanstellung – in einem angesehenen, europaweit agierenden Bankhaus - Eine sehr attraktive und leistungsorientierte Vergütung, die Ihren Einsatz angemessen honoriert - Eine ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten und 30 Tagen (+2) Urlaub - Eine persönliche und kontinuierliche Förderung Ihrer beruflichen Kompetenzen durch strukturierte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen. - Ein professionelles und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit vielseitigen Zusatzleistungen und hochwertigen Benefits
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