About this role
Na temelju članka 23. Statuta Gradske knjižnice i čitaonice Pula, broj: 01-112/1-2019, od 10. srpnja 2019., broj: 01-18/1-2025 od 10. siječnja 2025. i broj:01-246/1-2025 od 10. studenog 2025., v. d. ravnateljice Gradske knjižnice i čitaonice Pula, raspisuje JAVNI NATJEČAJ za zasnivanje radnog odnosa u Gradskoj knjižnici i čitaonici Pula, na radnom mjestu knjižničarskog tehničara (SSS), kako slijedi: - 2 izvršitelja, na neodređeno vrijeme, uz obvezni probni rad od 3 mjeseca Izrazi koji se koriste u ovom natječaju, a imaju rodno značenje, odnose se jednako na ženski i muški rod. Opis poslova: obavlja poslove posudbe i razduživanja knjižnične građe, učlanjuje nove korisnike, obnavlja članstvo postojećim korisnicima te vodi brigu o točnosti informacija o korisnicima i arhiviranju istih, naplaćuje upisninu, zakasninu te usluge prema cjeniku knjižnice, predaje naplaćeni novac u Računovodstvo, vodi evidenciju rezervacija i prepisku s korisnicima, pruža informacije o smještaju građe na policama, pronalazi građu u slobodnom i zatvorenom pristupu, nadzire rad u čitaonici tiska, priprema i popisuje knjižničnu građu za uvez, pomaže kod akcesijskih i predakcesijskih poslova, provjerava ispravnost građe, otprema obavijesti dužnicima knjiga, evidentira građu za otpis, vodi dnevnu evidenciju knjižnične građe, kompletira cjeline novina i časopisa po isteku godišta i predaje na daljnju obradu, pomaže kod akcesijskih i predakcesijskih poslova, obavlja tehničko opremanje (obradu) knjižnične građe, popravlja oštećenu knjižničnu građu, ulaže knjige na police i održava ispravan redoslijed knjiga na policama, vodi dnevnu statistiku, daje odgovore na jednostavnije informacijsko-referalne upite, usmjerava i upućuje korisnike te im pruža pomoć pri korištenju knjižnične građe i usluga, obavlja preslike knjižnične građe, obavlja tehničke postupke digitalizacije građe, brine o zaštiti i čuvanju knjižničnog materijala, odlaže i kompletira pohranjene novine i časopise, brine o redovitom prikupljanju naslova i primjeraka tiska (poštom, dostavom ili preko kioska), razvrstava dnevni tisak i časopise na police, predaje naplaćeni novac u računovodstvo, vodi brigu o radnom prostoru, sudjeluje u tehničkoj pripremi programa Knjižnice i pomaže pri realizaciji, brine o zaštiti građe od otuđivanja, podnosi pisano izvješće o svom radu za proteklu godinu, obavlja druge poslove koji proizlaze iz procesa rada i po nalogu ravnatelja i nadređenog voditelja. Opći uvjeti: punoljetnost i državljanstvo Posebni uvjeti: završeno srednje četverogodišnje obrazovanje stručno zvanje knjižničarskog tehničara i položen stručni ispit, sukladno Pravilniku o uvjetima i načinu stjecanja stručnih zvanja u knjižničarskoj struci osnovna računalna pismenost poznavanje jednog stranog jezika komunikacijske vještine u odnosu s korisnicima i suradnicima. Uz prijavu na javni natječaj kandidati su dužni priložiti sljedeću dokumentaciju u izvorniku ili preslici: životopis dokaz o državljanstvu dokaz o završenoj četverogodišnjoj srednjoj školi (svjedodžba o završnom radu ili maturalna svjedodžba) dokaz o položenom stručnom ispitu za knjižničarskog tehničara uvjerenje da se ne vodi kazneni postupak, ne starije od 6 mjeseci. Napomena: kao dokaz pod točkom 3. priložiti isključivo dokaz o završenoj četverogodišnjoj srednjoj školi (svjedodžba o završnom radu ili maturalna svjedodžba). Diploma o višem stupnju obrazovanja može se dostaviti samo kao dodatna dokumentacija koja se neće vrednovati kod utvrđivanja formalnih uvjeta. U prijavi ili životopisu obvezno navesti adresu stanovanja, e mail adresu i/ili broj telefona. Izabrani kandidat izvornike je dužan dostaviti na uvid prije sklapanja ugovora o radu. Natjecati se mogu i kandidati koji nemaju položen stručni ispit za knjižničarskog tehničara, uz obvezu polaganja istog u propisanom roku sukladno odredbama Pravilnika o uvjetima i načinu stjecanja stručnih zvanja u knjižničarskoj struci. Za kandidate koji ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja provest će se testiranje radi provjere znanja i sposobnosti bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta za koje se primaju. Testiranje će se obaviti putem intervjua. Svaki kandidat bit će evidentiran šifrom koja se sastoji od prvog slova imena i prvog slova prezimena i 5 posljednjih brojeva OIB-a kandidata (npr. Ana Anić 12345678901- AA -78901) te će pod tom šifrom biti pozvan na testiranje. Na web-stranici Gradske knjižnice i čitaonice Pula www.gkc-pula.hr pod rubrikom „Natječaji i javni pozivi“ objavit će se vrijeme održavanja intervjua te popis šifri kandidata koji imaju pravo pristupiti. Poziv će se objaviti najmanje tri dana prije održavanja intervjua. Ako kandidat ne pristupi testiranju, smatra se da je povukao prijavu na javni natječaj. Na javnom natječaju ravnopravno mogu sudjelovati kandidati oba spola. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s članku 102. i 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj: 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima i dužan je priložiti, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, i sve potrebne dokaze iz članka 103. citiranog Zakona. Navedeno na poveznici: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu sa Zakonom o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“, broj: 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos. Da bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, po Zakonu o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“, broj 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu