About this role
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit benutzen wir nur das generische Maskulinum. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Wir suchen einen engagierten **SUPPLY MANAGEMENT SPECIALIST/Sachbearb. (Materialverwaltung) (m/w/d)**.
**Folgende verantwortliche Tätigkeiten erwarten Sie:**
- Überwachung sämtlicher Lagerabläufe, einschließlich der Annahme, Lagerung, Ausgabe und Entsorgung aller Versorgungsgüter und Ausrüstungsgegenstände für den Standort. - Führung und Beaufsichtigung einer vielfältigen Belegschaft sowie Steuerung von Arbeitseinteilung, Leistungsbeurteilung, Schulung und Arbeitsbelastung. - Leitung des gesamten Bestandsverwaltungssystems der Organisation und Sicherstellung der präzisen Nachverfolgung und Verwaltung aller Vermögenswerte über verschiedene militärische Kommandostrukturen hinweg. - Tätigkeit als leitender Fachexperte für Versorgungs- und Bestandsmanagement; Beratung der Organisation und Entwicklung entsprechender Richtlinien. - Durchführung praktischer Schulungen und Unterstützung des Versorgungspersonals anderer Einheiten bei der Führung präziser Ausrüstungsnachweise. - Verwaltung und Fehlerbehebung bei computergestützten Inventarsystemen zur Bestandsverfolgung und Wartungsplanung. - Koordinierung des effizienten Material- und Ausrüstungsflusses – von den Hauptdepots bis zur Endauslieferung – durch Steuerung der Transportlogistik und Festlegung von Lieferprioritäten.
Es handelt sich um eine unbefristete Anstellung. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. **(Chiffrenummer: 26JUN0JDAMCE0X634241)**
Bewerbungsannahme ist solange die Stelle auf unserer Web-Seite veröffentlicht ist. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
**Das bieten wir Ihnen:**
- einen globalen Arbeitgeber, der für kulturelle Vielfalt und Chancengleichheit steht - ein Arbeitsverhältnis in internationalem Umfeld und kollegialer Atmosphäre - hohe Arbeitsplatzsicherheit und eine attraktive Vergütung nach deutschen Tarifverträgen (TV AL II, Schutz TV) mit u.a. folgenden tariflichen Ansprüchen: - 30 Tage Urlaub bzw. 36 bei schwerbehinderten Arbeitnehmern (zusätzlich sind gemäß Tarifvertrag der 24.12. und der 31.12. frei) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld (insgesamt 13 Monatsgehälter) - eine Reihe von zusätzlichen sozialen Leistungen (u. a. eine betriebliche Altersvorsorge (Allianzgruppenversicherung) und vermögenswirksame Leistungen)
**Über den Tarifvertrag hinaus:**
- sind 8-9 US-Feiertage i.d.R. zusätzlich arbeitsfrei durch Umverteilung der Arbeitszeit (durch Betriebsvereinbarung geregelt) - bestehen betriebsinterne Regelungen zu flexiblen Arbeitszeitmodellen, situativem mobilem Arbeiten und Prämien für Betriebszugehörigkeit und besondere Leistungen - existieren Gesundheits- bzw. Fitnessprogramme, die u.a. die kostenfreie Nutzung der betrieblichen Fitnesscenter beinhalten
**Ausübungsorte der Stelle:**
WIESBADEN
**Weitere Informationen zum Stellenangebot**
**Besondere Konditionen:**
- Schweres Heben & Tragen bis zu 11 kg erforderlich - Gelegentliche Dienstreisen sind erforderlich
**Sprachkenntnisse:**
Deutsch - sehr gute Kenntnisse
Englisch - sehr gute Kenntnisse
**Vergütung und Informationen zum Arbeitgeber:**
Bei der Besetzung des Stellenangebots findet ein Tarifvertrag Anwendung: Tarifvertrag TV AL II
BEI TRAINEESTELLEN: Vergütung gestaffelt nach Dauer der Betriebszugehörigkeit und Qualifikation.