About this role
## Stellenbeschreibung
- Analyse komplexer technischer Zusammenhänge und Überführung der Ergebnisse in praktikable, effiziente Projektlösungen - Technische Prüfung von Service-Sales-Projekten sowie proaktive Identifikation von Projektrisiken - Eigenverantwortliche Steuerung und Realisierung von Projekten hinsichtlich Durchlaufzeit, Kosten, Qualität und Informationsmanagement - Federführende Mitwirkung bei der Vertragsprüfung (Kundenauftrag/Kaufvertrag) sowie konsequentes Risikomanagement zur Sicherung der Projektziele - Aktives Stakeholder-Management als zentraler Ansprechpartner für Kunden sowie verbindliche Koordination interner Schnittstellen (Sales, Service, Finance) - strategische Beschaffung projektbezogener Handelswaren, Komponenten und Dienstleistungen; Überwachung von Installation und Inbetriebnahme - Organisation und Leitung von Projektmeetings (intern und vor Ort) zur zielgerichteten Steuerung des Projektablaufs - Konfliktmanagement und Moderation bei Interessenskonflikten zur Sicherung des Projektfortschritts - Koordination des Dokumenten-Genehmigungsprozesses sowie Durchführung von Factory Acceptance Test (FAT) - Leitung und erfolgreicher Abschluss von Site Acceptance Tests (SAT) sowie formelle Projektübergabe an den Kunden - Aktives Claim- und Anti-Claim-Management inklusive Identifikation, Dokumentation und Durchsetzung von Mehrforderungen sowie Abwehr unberechtigter Kundenforderungen - Überwachung von Vertragsabweichungen (Zeitplan, Liefer- und Leistungsumfang, Qualität, Spezifikationen, Kosten) und Abstimmung mit allen Projektbeteiligten - Strukturierte Nachbereitung abgeschlossener Projekte zur Prozessoptimierung und Übergabe an die Serviceorganisation
## Anforderungen
- Fachhochschulabschluss in Elektrotechnik, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischem Hintergrund - Erfahrung in der Kraftwerkstechnik wünschenswert, idealerweise im Bereich gesicherte Stromversorgung (USV, Batterietechnik, Gleichrichter) - Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht zur professionellen Vertretung der Unternehmensinteressen gegenüber Kunden und Nachunternehmern - Sicherer Umgang mit Microsoft Office und SAP - Hohe Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Teamorientierung sowie ausgeprägte Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit - Belastbarkeit, Flexibilität und souveräne, sachlich-professionelle Kommunikation auch in Stresssituationen - Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Hohe Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber externen Partnern - Bereitschaft zu gelegentlicher internationaler Reisetätigkeit
## Was wir bieten
- Tarifliche Vergütung nach dem IG-Metall-Tarifvertrag (Entgeltgruppe 13) - 35-Stunden-Woche: Profitieren Sie von einer tariflichen Wochenarbeitszeit von 35 Stunden für eine ausgewogene Work-Life-Balance - Urlaubszahlung: Genießen Sie 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr und eine zusätzliche Zahlung von Urlaubsgeld - Weihnachtsbonus: Eine zusätzliche Festtagszahlung für eine noch fröhlichere Weihnachtszeit - Leistungsprämie: Belohnung und Unterstützung für gute Leistungen - Homeoffice: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an 2 Tagen pro Woche - Sonderzahlungen: Erhalten Sie zwei zusätzliche Sonderzahlungen pro Jahr - Corporate Benefits: Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterangeboten - Bike-Leasing: Gesund zur Arbeit und zurück – mit Ihrem geleasten Fahrrad - AEGPS Academy: Strukturierte und flexible Lernangebote für Ihre kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung - Zusätzliche freie Tage für die Familienpflege - Große Kantine mit großer Auswahl auf dem Betriebsgelände - Obst und Wasser stehen jederzeit kostenfrei zur Verfügung