About this role
Menschen führen und entwickeln: Du bist Teamleiter (m/w/d) eines vertriebsorientierten Teams und gibst Dein Bestes, um Dein Team durch Feedbackgespräche und Coachings fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Onboarding: Du entwickelst Einarbeitungspläne und stellst ein reibungsloses Onboarding sicher Analyse und Feedback: Du fährst regelmäßig Auswertungen und identifizierst Stärken und Schwächen, um gezielte Entwicklungspläne für Dein Team zu erstellen Kundenberatung: Du bist sehr hands-on, arbeitest zum Teil auch operativ und führst Beratungsgespräche (Inbound & Outbound) – das ganz ohne Kaltakquise Recruiting: Du führst regelmäßig Vorstellungsgespräche, um Dein Team zu erweitern Ideen verwirklichen : Du optimierst Prozesse und arbeitest stetig an Weiterentwicklungen mit Vertrieb: Du bringst mehrjährige Erfahrung im Vertrieb mit, idealerweise im Finanzdienstleistungsbereich, telefonischen Vertrieb oder als Bankkaufmann (m/w/d) Führung: Du hast nachweislich erste Führungserfahrung...