Now hiring

Assistent Lokaal InformatieKruispunt (LIK) @ Lokale Politie Rivierenland LOKPOL

Belgium (BE212)OnsiteFull-time
Apply with ResuMinder

Opens on the employer's site

About this role

Instaan, onder leiding van het diensthoofd LIK; Camerabeelden en ANPR: exploiteren van camerasoftware met het oog op het vrijwaren van camerabeelden, onder de bevoegdheid van een OGP of OBP voor de exploitatie van ANPR-gegevens. Nazicht feiten en ongevallen: dagelijks opvolgen van lijsten met gerechtelijke feiten en verkeersongevallen voor nazicht van mogelijke camerabeelden. Nazicht meldingen en interventies: dagelijks opvolgen van meldingen en interventies voor nazicht van mogelijke camerabeelden ter ondersteuning van lopende onderzoeken. Briefing, informatiebeheer en administratieve opvolging informatiegestuurde werking: deelnemen aan het beheer van de briefing(tool) en het bewaken van het goede verloop van de informatiestroom. IGPZ en stuurborden: deelnemen aan het jaarlijks actualiseren van het actieplan IGPZ en aan het beheer van een permanente evaluatie per criminaliteitsproject (stuurbord). Opzoekingen en informatieverrijking: bij nieuwe misdrijven spontaan opzoekingen doen bij het AIK naar gelijkaardige onopgehelderde feiten, zachte en harde informatie. Politionele databanken; nazichten uitvoeren in de politionele databanken voor de verschillende partners. Analyselijsten en informatiebulletins: exploiteren van periodieke analyselijsten inzake criminaliteit, het AIK-informatiebulletin, het CSB en andere gerechtelijke informatie; nodige initiatieven nemen. Criminaliteitsprojecten: inzamelen van informatie over criminaliteitsprojecten. Operationele ondersteuning: sporadisch deelnemen aan politionele acties of ordediensten als real-time cameraondersteuning. Overlastlocaties en FOCUS: ondersteuning bieden in de dossieropbouw omtrent overlastlocaties (FOCUS). Innovatie en verbetering: nieuwe ontwikkelingen en technologieën opvolgen, verbeteringsvoorstellen formuleren en expertise verwerven. ZVP en zonale missie: bewaken van de missie van de politiezone zoals vastgelegd in het zonaal veiligheidsplan (ZVP). Kennis Kennis van de Belgische staatsstructuur en de politiediensten hierin situeren; Kennis van de politiestructuur; Basiskennis van de organisatie, structuren en de verschillende bevoegdheden van de twee niveaus van de geïntegreerde politie; Kennis van de opdrachten van de lokale politie; Kennis van de werking van de politiezone (interne richtlijnen); Kennis van relevante wetgeving; Goede kennis van de courante informaticatoepassingen (Word, Excel, Outlook, SharePoint…) en bereid zijn zich hierin bij te scholen; Kennis van andere talen is een pluspunt. Attitudes Integer, discreet, objectief en loyaal zijn; Doordrongen zijn van het belang van de voorbeeldfunctie; Respect voor het beroepsgeheim; Objectief zijn en een open geest hebben; Zin voor dienstverlening hebben; Zowel in team als zelfstandig kunnen werken; Een ruim gevoel voor orde en verantwoordelijkheid hebben en consequent zijn; Zijn verantwoordelijkheden opnemen; Als een ‘voorzichtig en redelijk persoon' zorg dragen voor het ter beschikking gestelde materiaal en dienstvoertuig, controleren van de staat ervan voor ingebruikname en melden van eventuele gebreken voor het einde van de dienst; Zin voor initiatief hebben en bereid zijn tot het ontwikkelen van nieuwe projecten; Stressbestendig zijn; Assertief zijn; Een grote beschikbaarheid aan de dag leggen en bereid zijn tot afwijken van de gewone uren in uitzonderlijke omstandigheden; Bereid zijn onregelmatige prestaties te verzekeren (week, weekend, feestdagen); Bereid zijn tot het volgen van interne en externe opleidingen; Zich kunnen schikken naar de interne richtlijnen van de dienst en deze correct uitvoeren; Blijk geven van doorzettingsvermogen; Zich kunnen aanpassen aan veranderende situaties; Flexibel ingesteld zijn. Beschikt over voldoende administratieve nauwkeurigheid om informatie correct te registreren, op te volgen en te verwerken. Kan zelfstandig werken binnen de toegewezen bevoegdheden en weet tijdig te escaleren naar de Teamchef LIK of bevoegde operationele verantwoordelijke. Kan samenwerken met interne en externe partners, waaronder AIK, CSD/Federale Politie, operationele diensten en dossierbeheerders. Kan informatie analyseren, structureren en vertalen naar bruikbare ondersteuning voor onderzoeken, briefings, projecten of acties. Handelt binnen de regels inzake informatiebeheer, gegevensbescherming, discretie en politionele deontologie. Bekijk ook https://www.jobpol.be/nl/jobs-als-burger-calog/assistent-lokaal-informatiekruispunt-lik#description voor extra informatie en competenties.

Ready to apply?

Install the ResuMinder extension and we'll auto-fill the application in seconds — no rewriting.

See how your CV scores