About this role
De verantwoordelijkheden voor deze functie zijn: Je ontwikkelt en beheert de volledige opleidingsstrategie en opleidingsstructuur binnen de organisatie. Je bouwt een interne Opleidingsacademie uit en legt alle processen helder vast. Je maakt een jaarlijks opleidingsplan op en werkt nauw samen met verschillende afdelingen . Je analyseert opleidingsbehoeften en waakt over kwaliteitsstandaarden en externe normen zoals HACCP , BRC en IFS . Je beheert het opleidingsbudget en staat in voor relevante subsidies . Je coördineert interne en externe trainingen rond o.a. veiligheid , voedselveiligheid , machinebediening , hygiëne , allergenen en GMP . Je selecteert, plant en evalueert trainers en externe opleidingspartners . Je ondersteunt de onboarding van nieuwe medewerkers met gerichte opleidingspaden . De vereiste kwalificaties zijn: Je hebt een bachelor of graduaat binnen HR , Opleid‑ & Ontwikkelingsmanagement , Didactiek of gelijkwaardig door ervaring . Je beschikt over sterke organisatievaardigheden en administratieve vaardigheden . Je communiceert vlot en hebt affiniteit met zowel productieomgeving als administratieve omgeving . Je werkt vlot met MS Office . Je beheerst Nederlands en Engels . Je hebt sterke planningsvaardigheden en organisatievaardigheden .