About this role
Als afdelingshoofd binnen de dienst wonen-zorg-leven draag je de verantwoordelijkheid voor de coördinatie en praktische organisatie van deze zorgactiviteiten. Je staat in voor de correcte inzet van medewerkers, middelen en materiaal met het oog op een aangenaam woon-, leef- en zorgcomfort voor de bewoners en gebruikers. Je geeft leiding aan een team van verplegend en verzorgend personeel, en rapporteert rechtstreeks aan de directeur van het woonzorgcentrum. Algemene aanwervingsvoorwaarden: a. Een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking (dit wordt getoetst a.d.h.v. een recent uittreksel uit het strafregister, model 595); b. De burgerlijke en politieke rechten genieten; c. Medisch geschikt zijn (voorafgaand aan indiensttreding zal de bedrijfsgeneeskundige dienst van Securex een gezondheidsbeoordeling uitvoeren); d. Kennis hebben van de Nederlandse taal; e. Slagen voor de selectieprocedure. Deze functie is toegankelijk voor iedere kandidaat die wettelijk tot de Belgische arbeidsmarkt is toegelaten. Bijzondere voorwaarden: a. Houder zijn van een diploma van het beroepssecundair onderwijs (BSO), HOKT-diploma of bachelor in de verpleegkunde; b. Het bewijs kunnen leveren van een effectieve praktijk van 3 jaar als lid van het verpleegkundig personeel in een verplegings- en/of verzorgingsinstelling; c. Het bewijs kunnen leveren (diploma, attest) van een bijkomende langdurige opleiding leiding geven (cyclus van 2 jaar) of bereid zijn tot het behalen van het diploma/attest van bijkomende langdurige opleiding leidinggeven (cyclus van 2 jaar). Dit laatste betekent dat de kandidaat wordt aangeworven in de functie op voorwaarde dat de kandidaat start met een bijkomende opleiding die erop gericht is de verpleegkundige voor te bereiden op de dagelijkse leiding van een zorgequipe en de organisatie van een wetenschappelijk verantwoorde verpleegkundige, paramedische en zorgkundige verzorging en deze gunstig afrondt.