About this role
Wat kan jouw bijdrage zijn aan de realisatie van onze missie? Je staat samen met het team climate action in voor het beheer en de opvolging van alle HVAC klussen . Je stuurt externe servicepartijen aan die binnen hun expertise klussen en projecten mee opvolgen. Je communiceert met alle betrokken partijen (collega's, service partijen,…). Je doet de technische voorbereiding van herstellingen en optimalisaties aan de technische installaties (HVAC, gebouwbeheerssystemen, energiemonitoring en hydraulische aanpassingen). Je controleert de uitgevoerde werken door externe servicepartijen ter plaatse en via het gebouwbeheersysteem. Je zorgt voor een vlotte voortgang van werkzaamheden in onze verschillende gebouwen en streeft naar een goede administratieve opvolging . Je maakt de planning voor het periodiek onderhoud en de keuringen op. Je zorgt voor de voorbereiding en opvolging van onze verduurzamingsprojecten in het kader van onze netto co² neutrale strategie. Je werkt steeds binnen de vooropgestelde budgetten. Je deelt je ervaring en kennis met de facility coördinatoren. Bij complexere problemen wordt er nauw samen gewerkt met het team. Je bent verantwoordelijk voor de opmaak en opvolging van serviceovereenkomsten. Wat je wil weten over het Climate Action team: We doen niet aan “ooit eens” — we pakken aan . We bouwen en beheren plekken waar mensen kunnen studeren, wonen en werken. Limoengroen , onze duurzame spin-off, focust op diverse thema’s rond energietransitie, datamonitoring, hernieuwbare technieken en duurzaam bouwen. We denken in standaarden en houden van oplossingen die we 100 keer kunnen herhalen. We zijn hands-on als team : analyseren en voordenken is onze natuur, maar in de uitvoering maken we graag het verschil maakt. We werken richting een duidelijke ambitie: netto CO₂-neutraal tegen 2035 . Plezier onder collega's en een hoog vertrouwen zijn typerend voor onze bedrijfscultuur. We zijn voor de derde keer op rij gecertificeerd als Best Place to Work – een erkenning die de kracht bevestigt van onze cultuur waarin vertrouwen, verbondenheid en trots centraal staan. Bij ons is iedereen een medeMerker , want we geloven in het delen van onze visie en waarden. We houden van diversiteit en geven de voorkeur aan kleurrijke karakters boven traditionele profielen.