About this role
Je takenpakket Je neemt de leiding in de werkplaats en fungeert als technisch aanspreekpunt. Je begeleidt collega’s, stelt prioriteiten en werkt zelf actief mee aan complexe diagnoses en herstellingen. Je houdt een opstartmeeting en verdeelt het werk volgens skills en prioriteiten en in geval van nood werk je zelf mee. Je houdt rekening met deadlines en lost mee de dagdagelijkse problemen op. Je communiceert hierover systematisch met de planner, magazijnier en zaakvoerders. Je controleert op het einde van de werkopdracht samen met de mechanicien de uitgevoerde werken. Je hebt een coachende aanpak: ondersteunen, begeleiden, motiveren, feedback geven, competenties ontwikkelen,… Je zorgt ervoor dat regels en procedures betreffende de veiligheidsnormen, HR en de kwaliteit worden opgevolgd. Je hebt de motivatie om je continu bij te scholen via opleidingen van constructeurs en fabrikanten 2024MEC We zijn op zoek naar een Team lead dat: Een eerste ervaring als peoplemanager heb je achter de rug, bij voorkeur in een garage/productie omgeving. Je bezit een diploma automechanica of autotechnieken. Of je hebt relevante ervaring met + 3.5ton voertuigen en bussen (min. 2 jaar). Je hebt kennis van de huidige verschillende remsystemen. Je hebt uitstekende organisatorische vaardigheden, bent flexibel ingesteld en stressbestendig. Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden om met alle belanghebbenden bij de activiteiten te communiceren, zowel mondeling als schriftelijk (je teamleden, het management, klanten, transporteurs) Je bent een teamspeler en hebt gevoel voor leiderschap en assertiviteit. Je kan autonoom werken en initiatieven en beslissingen nemen om de efficiëntie en kwaliteit van onze werkopdrachten permanent te optimaliseren. Je kan werken met de courante pc-toepassingen. Je bent bereid om jezelf verder te ontwikkelen via opleidingen aangeboden door constructeurs en fabrikanten.