About this role
Vi styrker staben for å jobbe oss inn mot 10- delt aktiv vaktorndning, vil du bli vår nye kollega? Her får du tilgang til en av Norges flotteste natur, stort faglig engasjement, et årlig Helgelandstillegg på kr. 22 000,- pluss et individuelt tillegg på kr. 50 000,- utenfor basis. Som lege i spesialisering vet vi at læring står i hovedfokus, og du vil få god veiledning, supervisjon og grundig opplæring hele veien. Som ny LIS hos oss vil du de to første ukene gå sammen med en av våre erfarne LIS 2/3 slik at du får en trygg start og god tid til å bli kjent med din nye arbeidsplass! På medisinsk avdeling Mo I Rana utreder og behandler vi pasienter innenfor indremedisin, akutt pediatri og nevrologi. Hoveddelen av utdanningen kan gjennomføres i Helgelandssykehuset på minimum 4,5 år. Vi har samarbeidsavtale og er en godkjent læringsinstitusjon for indremedisin i samarbeid med Nordlandssykehuset Bodø eller UNN Tromsø hvor du vil gjennomføre minimum 6 måneder av utdannelsen. Vi er en generell indremedisinsk avdeling som består av Medisinsk Dagenhet- og poliklinikker samt Medisinsk sengepost. Vår generelle indremedisinske sengepost har 26 senger. Avdelingen har et godt og aktivt fagmiljø med stor poliklinisk aktivitet og moderne medisinteknisk utstyr. Vi har indremedisinsk tilbud med ikke-invasiv kardiologi, lungediagnostikk, gastroenterologi, revmatologi, geriatri, kreftpoliklinikk og dialyse. Alle våre vakter er aktive, og delt inn slik at du enten går vakt fra 08.00 -16.00 eller 15.00-09.00. Medisinsk sengepost har teambasert oppfølging innen slag, palliasjon og akutt geriatri. Her er det lav terskel for å kontakte overleger som alltid er villig til å rykke ut for å bistå. Du deltar i generell indremedisinsk vaktordning sammen med LIS1 og overlege. Vi vektlegger teamarbeid i vakt, og har etablert mottakssystem etter BEST-prinsippet for akutte indremedisinske problemstillinger og alvorlig syke barn. Vi oppfordrer også LIS1 som er i kommunetjeneste til å søke da vi kan være fleksible på oppstart. Arbeidsoppgaver Visitt med individuell tilpasning for hvor mye du går selvstendig og med overlege Poliklinikk hvor man får et fagområde hver 6. måned Delta på røntgenmøte daglig med radiologer Vi har internundervisning fast tre ganger i uka Være veileder for LIS 1 Vaktarbeid i akuttmottak Kvalifikasjoner Du må ha norsk autorisasjon som lege Du har godkjent turnustjeneste LIS1 Du må beherske norsk skriftlig og muntlig Personlige egenskaper Du har gode samarbeidsevner på tvers av spesialiteter Du er ansvarsbevisst Du evner å prioritere i en travel hverdag Du viser respekt for den enkelte pasient Du har innsikt i eget kompetansenivå Du har gode muntlige og skriftlige ferdigheter i et skandinavisk språk Vi tilbyr Individuelt tillegg på 50 000,- utenfor basis 22 000 i Helgelandstillegg Varierte og interessante arbeidsoppgaver Godt arbeidsmiljø - Samhold både på jobb og på fritiden Dedikerte kollegaer med høy faglig kompetanse Fokus på veiledning og utdanning Muligheter for deltakelse på kurs Startbolig til man kommer inn på det private boligmarkedet, hvis tilgjengelighet tillater det Dekning av inntil 4 hjemreiser første år Mulighet for hjemmekontor når du har lesedager Mulighet for fleks på en halvtime om du f.eks ønsker å hente tidlig i barnehage eller rekke en tur i skog og mark før kvelden. Mulighet for lån av bil og sykkel for å oppdage nærområdet Lønn i henhold til gjeldende overenskomster Pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP KontaktinformasjonNiels Hagh Møller, Enhetsleder, +4792303858 ArbeidsstedSjøforsgata 36 8613 Mo i Rana Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Helgelandssykehuset HF Referansenr.: 5127893794 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 12.07.2026 Om arbeidsgiveren: Helgelandssykehuset HF er en av regionens største kompetansebedrifter, med cirka 1700 medarbeidere på Helgeland. Helgelandssykehuset tilbyr spesialisthelsetjenester innen somatisk og psykisk helse, og avhengighetsbehandling. I tillegg utdanner vi helsepersonell og investerer i din videreutdanning. Helgelandssykehuset satser betydelig på forskning og innovasjon. Våre medarbeideres kompetanse og profesjonalitet er grunnleggende for at vi skal nå visjonen om å skape Norges beste lokalsykehus, med det beste tilbudet for pasientene. Vi setter alltid pasientene i fokus. I god samhandling med våre samarbeidspartnere og omgivelsene skal vi sikre gode og trygge helsetjenester basert på våre verdier; kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Helgelandssykehuset har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Vi oppfordrer derfor personer med kompetanse innen sør-samisk språk og kultur til å søke. Helgelandssykehuset HF ønsker at våre medarbeidere skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det samme gjelder dersom du har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Vi forplikter oss til å kalle inn kvalifiserte søkere i henhold til dette, til alle utlyste stillinger. Vi benytter oss av bakgrunnssjekk som en del av vår rekrutteringsprosess.