About this role
Vi har ledige stillinger som tilkallingsvikar/sommervikar ved barnebolig Nedre Nattland og tilkallingsvikar/sommervikar ved Fantoftåsen bofellesskap! Barnebolig Nedre Nattland ligger en kort busstur unna sentrum med 2 minutters gange fra busstoppet. Det er også gratis parkering utenfor bygget. Vi har hvilerom til ansatte, personalrom og en flott hage på baksiden av bygget. Øvre Fantoftåsen Bofelleskap ligger lett tilgjengelig, nærme Fantoft Bybane stopp. Vi har nyoppusede personallokaler og lett tilgjengelig parkering for ansatte. Vi har ett fint uteområde ved boligen. Begge tjenestesteder gir tjenester til mennesker med utviklingshemming og autisme diagnoser samt andre tilleggsdiagnoser. Tjenestestedene har tett samarbeid, og en kan få tilbud om arbeid begge steder. Hos oss vil du bli en del av et arbeidsmiljø som verdsetter personlig og faglig vekst. Vi oppfordrer alle våre ansatte til å dele sine ideer og meninger, og sørger for at nye medarbeidere føler seg velkommen og ivaretatt. Det faglige arbeidet er knyttet til daglige pleie- og omsorgsoppgaver og håndtering av utfordrende atferd. Det er viktig for oss at du er trygg på jobb og grundig opplæring vil bli gitt. I tillegg jobber man sammen i team slik at du har mange gode støttespillere rundt deg. Som ansatt hos oss vil du få en spennende og givende jobb med stor variasjon i det daglige. Vi søker deg som er engasjert i brukergruppen og som ønsker å skape en god hverdag for våre brukere. Fantoftåsen søker sommervikarer og tilkallingsvikarer. Barneboligen Nedre Nattland søker tilkallingsvikarer, sommervikarer. Vi oppfordrer deg som er assistent eller miljøterapeut med helse og sosial faglig bakgrunn (med veiledet praksis) eller Helsefagarbeidere til å søke. Intervjuer samt ansettelser kan gjøres fortløpende og før søknadsfristen. Vi håper på å høre fra deg=) Arbeidsoppgaver Bistå beboerne i målrettet miljøarbeid og i daglige gjøremål/aktiviteter Oppfølging av konkrete handlingsplaner og mål Muntlig veiledning og fysisk bistand til selvregulering. Elektronisk rapportering Bidra til utvikling av et godt arbeidsmiljø og omdømme ved å gi god service til pårørende, tjenestemottakere og medarbeidere Praktiske gjøremål i bolig og andre delegerte oppgaver fra leder Kvalifikasjoner Minimum 3-årig videregående skole. Studenter innenfor helse- og omsorgsfaget oppfordres spesielt til å søke. Ønskelig med erfaring med brukergruppen Ønskelig at søkere er over 23 år Ønskelig at søkere har sertifikat Klasse B Søkere utenfor Skandinavia må dokumentere kunnskap i norsk skriftlig og muntlig gjennom bestått B2 test i norsk Må ha god skriftlig og muntlig formidlingsevne Personlig egnethet er er krav og vil bli særlig vektlagt Gode samarbeids- og kommunikasjonsferdigheter Gyldig politiattest må fremvises ved ansettelse Ha gyldig arbeids- og oppholdstillatelse Gode dataferdigheter Personlige egenskaper Du er fleksibel, løsningsorientert og serviceinnstilt Du har høy etisk bevissthet og evne til kritisk refleksjon Du ønsker å lære og utvikle deg både faglig og personlig Du bidrar positivt i arbeidsmiljøet Du er en lagspiller Du er ansvarsbevisst, trygg og pålitelig Du er punktlig og til å stole på Du trives med både å arbeide selvstendig, og tett sammen med andre kollegaer. Du tar initiativ for å finne gode løsninger i fellesskap. Vi tilbyr Et godt og inkluderende arbeidsmiljø Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver Faglig og personlig utvikling Verdifull arbeidserfaring God opplæring og faglig veiledning Lønn etter lokal stige i Bergen kommune God pensjonsordning, boliglånsordning og ulykkes -og gruppelivsforsikring En arbeidsplass som er en inkluderende arbeidsliv(IA)-bedrift Bedriftsidrettslag og rabatt på treningssenter KontaktinformasjonLasse Karlstad, Avdelingsleder, 486 04 432, [email protected] Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Bergen kommune Referansenr.: 5112341890 Stillingsprosent: 0% Ferievikar Søknadsfrist: 01.07.2026 Om arbeidsgiveren: Bergen kommune søker motiverte medarbeidere som er kompetente, åpne, pålitelige og samfunnsengasjerte. Kvalitet i tjenestene skapes gjennom godt arbeidsmiljø og mangfold blant ansatte.