About this role
Vi søker deg som er opptatt av å motivere og veilede mennesker på veien mot et liv med mestring og deltakelse i samfunn og arbeidsliv. Du er handlekraftig og nytenkende, og har evne til å håndtere komplekse oppgaver og bistå mennesker i ulike livssituasjoner. Vi er en arbeidsplass i stadig endring og utvikling og har behov for forskjellig kompetanse for å lykkes i vårt arbeid. Du har evnen til å se innbyggeren i et helhetsperspektiv hvor samhandling med andre sektorer og enheter i kommunen vil være sentralt. Arbeidsoppgavene innebærer kartlegging og avklaring av den enkeltes livssituasjon. En stor del av arbeidshverdagen er råd og veiledning og saksbehandling etter blant annet Lov om sosiale tjenester. Veiledningen du gir skal støtte innbyggerne i Levanger kommune til selv å være aktiv og ta egne valg i sine endringsprosesser. Vi har i utgangspunktet behov for følgende: 100 % fast stilling i sosialteam 100 % vikariat i sosialteam med snarlig oppstart og varighet fram til og med 10. desember 2026. Ved interne omrokkeringer, kan det bli ledighet i andre team med andre oppgaver, i hovedsak arbeidsrettet oppfølging. Angi i søknaden hvilken av stillingene du søker på, eventuelt om du er interessert i annen stilling ved intern omrokkering. Arbeidsoppgaver Forvalte ytelser og tjenester i hht. Lov om sosiale tjenester i arbeids- og velferdsforvaltningen. Gi økonomisk råd og veiledning, saksbehandle og fatte vedtak etter sosialtjenesteloven og andre relevante lovverk. Kartlegge og avklare brukernes ressurser samt veilede for arbeid og aktivitet. Samarbeide internt og eksternt. Endringer i arbeidsoppgaver må påregnes etter kontorets behov. Kvalifikasjoner Minimum 3-årig relevant høyskole- eller universitetsutdanning. Erfaring med saksbehandling etter Lov om sosiale tjenester i arbeids- og velferdsforvaltningen. Veilederkompetanse og erfaring fra veiledning, oppfølging og endringsarbeid. Gode kommunikasjonsferdigheter, god muntlig og skriftlig fremstillingsevne. Ønskelig med kunnskap om kommunal og statlig virksomhet, og førerkort kl. B. Personlige egenskaper Har stor arbeidskapasitet, omstillingsevne og fleksibilitet. Er samhandlingsorientert og trives i en uforutsigbar hverdag Du er relasjonsbyggende og evner å stå i utfordrende relasjoner over tid. Evner å motivere og utfordre andre. Har evnen til å se helheten i den enkeltes situasjon. Har evne til å arbeide selvstendig, i team og på tvers av team, og kan ta ansvar for egen læring og utvikling. Vil bidra til å videreutvikle Navs samarbeid med lokalt næringsliv, bygge nettverk og samhandle med arbeidsgivere og brukere. Kan utføre jobben fra ulike arenaer - digitalt, med brukere på Nav-kontoret, hos samarbeidspartnere, hos arbeidsgivere etc. Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt. KontaktinformasjonHeidi Rygg, Tjenesteområdeleder, +47 97438288 Petter Mæhre Grindstad, Avdelingsleder, 91166680 Jostein Garstad, Avdelingsleder, 95795481 ArbeidsstedJernbanegata 6 7600 LEVANGER Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Levanger kommune Referansenr.: 5148123521 Stillingsprosent: 100% Fast, Vikariat Søknadsfrist: 01.07.2026 Om arbeidsgiveren: Levanger er vekstkommunen midt i Trøndelag! Levanger har det meste; nærhet til fjell og fjord, en fredet og idyllisk trehusby, kort veg til Trondheim og til internasjonal flyplass. Levanger er en av landets største landbrukskommuner og har et mangfoldig næringsliv, samt en sterk offentlig sektor. Sykehuset Levanger, Nord universitet og NTNU HUNT forskningssenter er viktig både for kommunen, regionen og Trøndelag fylke. Sammen med våre 20.807 innbyggere (pr. 4.kvartal 2025) arbeider vi stadig med å utvikle bærekraftige lokalsamfunn og god folkehelse, samt skole-, barnehage- og omsorgstjenester med høy kvalitet. I Levanger kommune ønsker vi mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke – uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår som følger av lovbestemmelser, reglement og gjeldende tariffavtaler. De første 6 måneder er prøvetid. Svært gode pensjonsordninger, det trekkes 2 % av lønn til pensjonsordning. Søkere som vil påberope seg fortrinnsrett må angi dette i søknaden. Det må påregnes bruk av privat telefon for sikkerhetsløsninger, dette medfører ikke kostnader for den ansatte. Pass eller nasjonalt ID kort må fremvises før tilgang til fagsystem kan gis. For stillinger med krav om politiattest er det et vilkår for å tiltre stillingen at tilfredsstillende politiattest framlegges. Det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å få sitt navn m. v. unntatt fra offentlig søkerliste. Søkere som ikke får sin anmodning om å bli unntatt offentlighet tatt til følge, får varsel om dette.