About this role
Die Doc To Doc GmbH ist seit über 8 Jahren ein führender Personaldienstleister im Gesundheitswesen. Wir bringen medizinische Einrichtungen und qualifizierte Fachkräfte zusammen – schnell, zuverlässig und deutschlandweit. Unser Ziel: maßgeschneiderte Lösungen für Personalengpässe. Ihre Aufgaben: - Eigenständige Rekrutierung und Auswahl von Fach- und Führungskräften im Gesundheitswesen - Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter in allen HR-relevanten Themen - Pflege und Verwaltung von Personalakten - Mitwirkung bei Personalentwicklung und strategischer Personalplanung - Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen zu Kliniken und Pflegeeinrichtungen - Aktive Kaltakquise zur Gewinnung neuer Kunden Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im Gesundheitssektor - Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit - Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software - Kenntnisse in Lohnbuchhaltung von Vorteil - Erfahrung in der Personalvermittlung im Gesundheitswesen wünschenswert, aber keine Voraussetzung Wir bieten: - Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen - Familiäres, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen - Attraktive Vergütung und Sozialleistungen - Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven Jetzt bewerben: Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen an [email protected] oder bewerben Sie sich direkt online: https://www.doc-to-doct.de Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Sie! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalplanung, Personalwesen, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Personalrekrutierung