About this role
In unseren Wohngruppen der Don-Bosco-Häuser im Landkreis Gießen fördern wir junge Menschen mit Erziehungs- und Eingliederungshilfebedarf. Dabei erhalten diese bei uns Unterstützung und Förderung in den unterschiedlichsten Bereichen sowie bei der Bewältigung alltagspraktischer Anforderungen. Wir bieten den jungen Menschen einen sicheren Rahmen durch unsere Werte und Regeln, damit das Zusammenleben gut funktioniert und sie sich gut entwickeln können. Unsere Fachkräfte arbeiten gemeinsam in einem pädagogischen Team im Schichtdienst. Teambesprechungen, Supervision und Weiterbildungsmöglichkeiten sind unsere Grundlagen für eine gute fachliche Arbeit. Staatlich anerkannte Erzieher:innen (oder vergleichbare Ausbildung / Studium) fördern die jungen Menschen, unterstützt von Erzieher:innen im Anerkennungsjahr und Praktikanten:innen (u.a. FSJ). Die ‚Don Bosco Häuser‘ sind Einrichtungen der Kinder-, Jugend- und Eingliederungshilfe im Rahmen der §§ 27, 34, 35a und 41 SGB VIII. Die Häuser sind mit dem Sprachheil- und Förderzentrum im Einrichtungsverbund ‚AGNES Fördernetzwerk‘ eingebunden. Ein Teil der jungen Menschen besucht die angegliederte Agnes-Neuhaus-Schule, Förderschule. Träger der Einrichtungen ist der SkF e.V. Gießen, ein Fachverband im deutschen Caritasver-band. Ihre Aufgaben als pädagogische Fachkraft: - Eigenverantwortliche pädagogische Förderung in der Wohngruppe - Begleitung, Organisation und Strukturierung des Zusammenlebens in der Wohngruppe - Vernetzung mit Institutionen - Dokumentation und Berichtswesen - Arbeit im Team - Pädagogische, sozialberufliche Qualifikation oder eine abgeschlossene Berufsausbildung und berufliche Erfahrung im sozialen Bereich (mind. Erzieher:innen Ausbildung) - Erfahrung in der Arbeit mit Kindern / Jugendlichen mit und ohne Behinderung - Fähigkeit zur Selbstorganisation und Übernahme von Verantwortung - Fähigkeit und Bereitschaft zur Kommunikation und Teamarbeit - Persönliche Integrität/Glaubwürdigkeit und Loyalitä - Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung / Schichtdienst - Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln - EDV-Kenntnisse - Bereitschaft zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung - Erweitertes Führungszeugnis - Führerschein erforderlich (Fahrerlaubnisklasse B) - Einstellung: ggf. auch kurzfristig möglich - Arbeitszeit: Teilzeit- oder Vollzeitstelle (100 %: 39 Std./Woche) - Vergütung nach der AVR 8b (Anlage 33, S+E Tarif) in der jeweils gültigen Fassung - Kirchliche Zusatzversorgung - Supervision sowie Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Ihr Ansprechpartner: Sozialdienst katholischer Frauen e. V. Frau Maria Arslan Tel. 0641 / 2001 500 Email: [email protected] ...