About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 東京都港区 職種: 職種解説 学童保育施設のサポートスタッフ 仕事内容: 夏休み中のお預かりをサポートいただける方を募集しております。 常勤の従業員と協力し、子どもたちが楽しく安全に過ごせるよう 見守りをお願いいたします。 具体的には、下記の業務をお願いします。 ・児童の受け入れ ・お子さまの遊び、学習のサポート ・施設の清掃保安管理、衛生管理など 民設学童クラブの担当となりますため、英語力は不問です。 変更範囲：会社の定める業務 求人番号: 13070-46378061 受付年月日: 2026年7月7日 紹介期限日: 2026年9月30日 受理安定所: 渋谷公共職業安定所 求人区分: パート オンライン自主応募の受付: 可 産業分類: 幼稚園 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ２名 雇用期間: 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 2026年7月21日〜2026年8月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 ・本人の勤務態度や会社の業務による ・通算契約期間、更新回数に係わる更新上限なし 就業場所: 東京都港区 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 不可 学歴: 必須 高校以上 専攻について 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 【歓迎】 ・学童や保育施設でのご経験 ・子どもたちに関わる仕事のご経験 試用期間: なし 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,230円〜1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,230円〜1,400円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし 賃金形態等: 時給 通勤手当: 実費支給（上限なし） 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 15日 昇給: 昇給制度 なし 賞与: 賞与制度の有無 なし 就業時間: 交替制（シフト制） 就業時間１ 7時45分〜12時00分 就業時間２ 16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 週１日から勤務可能です。 勤務時間や曜日は相談の上、決定いたしますので お気軽にご相談ください。 時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 45分 週所定労働日数: 週1日以上 労働日数について相談可 休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 加入保険等: 労災保険 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 193人 就業場所 10人 うち女性 6人 うちパート 3人 労働組合: なし 事業内容: 英語で学ぶアフタースクール・学童保育運営（小１～４年生対象） 、認可外保育施設運営（年少～年長） 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 2人 募集理由 その他 その他の募集理由 夏休みの間の特別プログラム実施のため募集 選考方法: 面接（予定1回），書類選考 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後3日以内 面接選考結果通知 面接後3日以内 求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡，Ｅメール 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 Ｅメール，求職者マイページ 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 選考に関する特記事項: 選考場所は変更になる可能性あり 求人に関する特記事項: ※応募にはハローワーク紹介状が必要です。 ＊質問等がなければ事前連絡なくても応募可能です。 メール環境がない方はご相談下さい。 ＊有給休暇は条件を満たす場合、法定通り付与 ＊労働条件により、加入保険を満たす保険に加入 ※オンライン自主応募可：紹介状の交付はありません（ハローワー ク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません）。 事業所からのメッセージ: ２歳から小学４年生までを対象にしたスクール事業を 展開しております。 子どもたちと密に関わりながら、楽しく過ごせる環境作りを お手伝いいただける方を募集しております。 既存スタッフと協力してスクール運営に携わっていただくことを 期待いたします。 職務給制度: なし 復職制度: なし