About this role
Ihr neuer Job: Für unseren Kunden, ein international erfolgreiches Unternehmen der Luftfahrtindustrie und Entwicklungspartner führender Flugzeughersteller, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Strukturbau (m/w/d). Die Anstellung erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei Piening Personal. Ihre Benefits als Mitarbeiter Strukturbau (m/w/d): • Stundenlohn ab 22,00 €, je nach Qualifikation und Erfahrung auch darüber hinaus • Vollzeitbeschäftigung in einem zukunftssicheren Unternehmen • Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag • Persönliche Betreuung durch das Piening-Team • Langfristige Einsatzmöglichkeiten • Attraktive Sozialleistungen und Mitarbeitervorteile • Hohe Übernahmechancen Ihre Aufgaben als Mitarbeiter Strukturbau (m/w/d): • Vorbereitung und Fügen von einfachen sowie komplexen Gehäuse- und Strukturbauteilen in verschiedenen Programmen • Montage und Verbindung von Kleinteilen und Baugruppen • Durchführung anspruchsvoller Fügetätigkeiten nach technischen Bauunterlagen und Arbeitsanweisungen • Sicherstellung der Maßhaltigkeit und Qualität der gefertigten Komponenten • Arbeiten nach vorgegebenen Prozess- und Fertigungsstandards Ihr Profil als Mitarbeiter Strukturbau (m/w/d): • Abgeschlossene Berufsausbildung als Bootsbauer (m/w/d), Tischler (m/w/d), Zimmermann (m/w/d) oder eine vergleichbare handwerklich-technische Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung • Erfahrung im strukturellen Zusammenbau oder in der industriellen Fertigung von Vorteil • Sorgfältige, verantwortungsbewusste und belastbare Arbeitsweise • Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit zur Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses • Sichere Deutschkenntnisse sowie grundlegende Englischkenntnisse Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter Strukturbau (m/w/d) unkompliziert per Telefon oder E-Mail mit Ihrem Lebenslauf. Piening GmbH Wir setzen uns für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.