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Quereinstieg zum Triebfahrzeugführer (m/w/d) in Berlin, Start 14.09.2026 Die ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH ist die größte private Eisenbahn im Osten Deutschlands und bietet regelmäßig eine Qualifizierung zum Triebfahrzeugführer (m/w/d) an. Wenn Sie einen neuen, spannenden Job suchen, sich für Technik begeistern und Schichtdienst kein Problem für Sie ist, sind Sie bei der ODEG genau richtig. #FangGroßAn Quereinstieg zum Triebfahrzeugführer (m/w/d) in Berlin, Start 14.09.2026 Ihre Aufgaben Die nächste Qualifizierung in Berlin startet am 14. September 2026 und dauert zwölf Monate. - In zwölf Monaten lernen Sie die Regelwerke und Signale kennen, trainieren am Simulator und fahren dann unter Anleitung eines/-r erfahrenen Triebfahrzeugführers/-in selbst. - Wenn Sie die Qualifizierung inkl. der theoretischen und praktischen Prüfung erfolgreich abschließen, erhalten Sie den Führerschein Klasse A und B1 als Triebfahrzeugführer/-in und können durchstarten in einen Beruf mit Zukunft! - Ausbildungsorte: Theorie in Berlin / Praxis in den Bediengebieten der ODEG - Finanziert wird die Qualifizierung durch die Agentur für Arbeit/Jobcenter oder wenn dies nicht möglich ist, durch die ODEG. Ihr Profil - Mindestalter 19 Jahre, keine Altershöchstgrenze, gerne mit abgeschlossener Berufsausbildung - gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. B1, bessere Sprachkenntnisse empfohlen) - Schulabschluss (mind. Sekundarstufe I) - gesundheitliche und psychische Eignung (u. a. gutes räumliches und Farbsehvermögen) - Bestehen eines Einstellungstest - Einwandfreies Führungszeugnis und ein möglichst eintragsfreies Fahreignungsregister - Bereitschaft zum Schichtdienst (auch an Wochenenden und Feiertagen - technisches Verständnis und Konzentrationsstärke - Verantwortungsbewusstsein und Stressresistenz - Anspruch auf einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder Finanzierung durch einen anderen Kostenträger wäre ideal - Mobilitätsbereitschaft, PKW-Führerschein wünschenswert Ihre Vorteile auf einen Blick - Dienstbeginn & -ende am selben Ort - Einstiegsgehalt ab 3.547 € + ca. 350 € Zuschläge - bis zu 36 Tage Urlaub bei 38-Stunden-Woche - Work-Life-Balance durch Jahresruhetagsplan - Weihnachtsgeld i.H.v. 50% des Bruttomonatslohns - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge mit 2,4% Arbeitgeberbeteiligung - Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) - Gutscheinkarte - Jobticket Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Schienenverkehr, Kundenberatung, -betreuung