About this role
für ein Kundenunternehmen in Berlin gesucht. MG Personaldienstleistungen bieten interessante Job- und Karrieremöglichkeiten, leistungsgerechte Bezahlung plus auftragsbezogene Zulagen sowie eine persönliche Betreuung. Das bieten wir Ihnen: - Übertarifliche Entlohnungsmöglichkeiten DGB/GVP Tarif - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien - Individuelle und persönliche Betreuung - Langfristige Einsätze - Benefitsprogramm mit Mitarbeiterrabatten namhafter Hersteller Ihre Kernaufgaben: - Ausführen von Personalmaßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt - Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung der Mitarbeiter in allen personellen Angelegenheiten - Durchführung des Recruiting Prozesses von der Bewerbungssichtung bis zur Vertragsunterzeichnung - Betreuung des Fehlzeitenmanagement - Bearbeitung weiterer Themen wie Reisekostenabrechnung und betriebliche Altersversorgung - Lohnvorbereitende Buchhaltung Das bringen Sie mit: - Abgeschlossene HR-relevante Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich - Sicherer Umgang mit MS-Office, Word und Excel, sowie Lohnabrechnungssoftware - Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Bereich des Datenschutzes - Strukturierte, selbständige sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise - Soziale Sensibilität und ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung Ihr Ansprechpartner: Nutzen Sie Ihre Chance für den nächsten Karriereschritt. Unsere Dienstleistung ist für Sie immer kostenfrei. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Rufen Sie uns bei Fragen gerne an: Nicole Burmester Abteilung Rekrutierung Tel.: 030 3360 441 19 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalcontrolling, Bewerbermanagementsysteme