About this role
Ihre Aufgaben Als stellvertretender Kitaleiterin sind Sie Teil eines Leitungstandems und arbeiten eng mit Ihrer/Ihrem Tandempartnerin, der Kitaleitung, zusammen. Gemeinsam sind Sie verantwortlich für die Leitung der Einrichtung sowie für die Qualitätsentwicklung und - sicherung im pädagogischen Bereich auf Grundlage des Berliner Bildungsprogramms. Dazu gehört auch die Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft. Weitere Aufgaben sind u. a. die Mitarbeit bei der Personalführung und - entwicklung der Mitarbeiterinnen, die Organisation des gesamten Dienstbetriebes, die Öffentlichkeitsarbeit sowie die konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Institutionen und Gremien, insbesondere im Rahmen der Sozialraumorientierung. In Abhängigkeit von der Belegung sind Sie auch in die Bildung und Betreuung der Kinder eingebunden. In unseren hauseigenen Qualifizierungsveranstaltungen lernen Sie mehr über die Zusammenarbeit im Tandem, deren Vorteile und Herausforderungen und erhalten Unterstützung in Ihrer Leitungsrolle. Ihr Profil Sie verfügen über einen Abschluss als Sozialpädagogin (Bachelor/Diplom), Diplom - Pädagogin, staatlich anerkannter Erzieherin oder als im Sinne des § 11 Abs. 2 VOKitaFöG anerkannte sozialpädagogische Fachkraft sowie über mehrjährige Berufserfahrung als stellvertretende Leitung in einer Kindertagesstätte (Durchschnittsbelegung von mindestens 85 Plätzen) innerhalb der letzten zehn Jahre. Wir wünschen uns Mitarbeiterinnen, die Verantwortung übernehmen, entscheidungsfreudig sind und mit Freude die Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen und organisatorischen Arbeit konstruktiv und kooperativ vorantreiben. Sie treffen auf ein motiviertes Team, das mit viel Engagement in Erziehungspartnerschaft mit den Eltern das Berliner Bildungsprogramm in die Praxis umsetzt und Ihnen eine interessante Aufgabe bietet, bei der Sie Ihre Vorstellungen und Ideen einbringen können. Lesen Sie hierzu auch die Berichte von stellvertretenden Kitaleiterinnen auf unserer Homepage unter der Rubrik „Ich arbeite gerne bei den Kindertagesstätten SüdOst, ...“. Hinweise zum Bewerbungsverfahren Bewerbungen werden elektronisch über das Karriereportal der Berliner Verwaltung erbeten. Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt über den Button „Jetzt bewerben!“ am Ende der Ausschreibung. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, ausführlicher Lebenslauf, Qualifikationsnachweise). Die Prüfung der formalen Voraussetzungen erfolgt anhand der eingereichten Unterlagen. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Hinweise zum Auswahlverfahren entnehmen Sie bitte der beigefügten ausführlicheren Stellenausschreibung unter „weitere Informationen“. Wir schätzen und fördern Vielfalt und Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, ethnischem Hintergrund, Religion und Weltanschauung oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie von Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen bevorzugt eingestellt; Menschen mit Migrationshintergrund werden in besonderem Maße berücksichtigt. Der Anteil an Frauen ist zu erhöhen; Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung können nicht erstattet werden. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit, einen engagierten stellvertretenden Leiterin (w/m/d) für die Kindertagesstätte Bornsdorfer Straße 37 a/b, 12053 Berlin. Die Kita liegt zwischen der lebendigen Karl - Marx - Straße und der ruhigen Lessinghöhe. Mit der Eröffnung des Neubaus im August 2023 ist ein ansprechendes Lern - , Bildungs - und Betreuungssetting für 170 Kinder mit der konzeptionellen Ausrichtung „Bildung für nachhaltige Entwicklung“ entstanden.