About this role
Du willst nicht einfach ein Jobtitel sein, sondern ein tragender Pfeiler eines wachsenden Unternehmens – direkt neben der Geschäftsführung, mit echtem Einfluss auf Richtung und Erfolg? Dann passt du zu uns! Das bieten wir dir bei EINS+ - Attraktives, verlässliches Fixgehalt Deine Leistung wird bei uns nicht versprochen, sondern klar vergütet - Überdurchschnittlich hohe Courtagesätze Dein Beitrag wird direkt am Ergebnis sichtbar - Arbeiten in Top-Lage in Mannheim Eines der schönsten Büros direkt am Oberen Luisenpark - Exklusiver bKV-Rahmenvertrag Als echte Ergänzung zu PKV oder GKV - Steuerlich attraktive Leasingangebote Für dich als Teil unseres Teams - Haustarif für deine eigenen Versicherungen Weil wir selbst nutzen, was wir empfehlen - Flexible Arbeitszeiten/ Vertrauensarbeitszeit für eine bessere Work-Life Balance Direkter - Einfluss auf Unternehmensentwicklung kein Konzern sondern gemeinsam als schlagkräftige Einheit Deine Rolle bei EINS+ Als Senior Business Manager/-in bist du kein „Zuarbeiter“ – du bist eine zentrale Säule unseres Unternehmens. Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung, hältst intern die Fäden zusammen und sorgst dafür, dass aus Ideen messbare Ergebnisse werden. Dein Auftrag: Struktur schaffen, Wachstum treiben und die Geschäftsführung spürbar entlasten. Du erkennst Chancen und Baustellen früh, setzt klare Prioritäten und bringst Themen konsequent ins Ziel. Dabei denkst du unternehmerisch, vertrieblich und immer mit Blick auf das große Ganze. Deine Aufgaben Geschäftsführung & Umsetzung - Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung auf Augenhöhe - Übernahme zentraler operativer und strategischer Themen - Eigenständiges Erkennen von Handlungsfeldern - Entwicklung konkreter, umsetzbarer Lösungen - Konsequentes Nachhalten von Entscheidungen bis zum Ergebnis Vertrieb & Wachstum - Aktive Mitgestaltung unseres Wachstums - Weiterentwicklung von Vertriebsstrukturen und Prozessen - Sparringspartner bei vertrieblichen Entscheidungen - Ausbau des Firmenkundengeschäfts (bAV, bKV, Arbeitgeberkonzepte) Organisation & Team - Strukturierung der Zusammenarbeit zwischen Beratung, Bestand, Schaden und Verwaltung - Blick für Mitarbeiterperspektiven und funktionierende Abläufe - Aktive Mitwirkung am Aufbau klarer, effizienter Teamstrukturen - Perspektivisch: Verantwortung in Mitarbeiterführung und -entwicklung Wen wir suchen Fachlich - 3–5 Jahre Erfahrung in der Versicherungsbranche, idealerweise im Maklermarkt - Starkes Verständnis für Strukturen, Produkte und Vertriebslogiken - Zahlenaffinität und die Fähigkeit, daraus klare Maßnahmen abzuleiten - Vertriebliche Denkweise und Fokus auf Wachstum Persönlich - Hohe Eigeninitiative – du siehst, was getan werden muss, bevor man es dir sagt - Unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität - Strukturierte, verlässliche und diskrete Arbeitsweise - Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Dinge wirklich umzusetzen - Interesse an Führung und Teamentwicklung Wir bauen hier kein starres System – sondern ein Unternehmen, das wächst. Und dafür brauchen wir Menschen, die Lust haben gemeinsam mit uns Gas zu geben! Wenn du genau das suchst, freuen wir uns auf deine Bewerbung bei EINS+. Ergänzende Informationen: Zwingend erforderliche Lizenzen: Sachkundeprüfung nach § 34d GewO (Versicherungsvermittlung)