About this role
In Sindelfingen verwurzelt, in der Welt zuhause: BITZER ist mit 4500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Innovationstreiber in der Zukunftsbranche Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik. Unsere Lösungen sorgen weltweit - oft unbemerkt, aber unverzichtbar - für die richtige Temperatur: Sie sichern beispielsweise die Kühlkette von Lebensmitteln, ermöglichen angenehmes Raumklima und gewährleisten die zuverlässige Kühlung industrieller Prozesse. Dieser Verantwortung stellen wir uns seit über 90 Jahren Tag für Tag - mit Technik, auf die Menschen weltweit vertrauen können. DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE Als Teamleiter (m/w/d) im Bereich Wärmetauscher an unserem Produktionsstandort in Rottenburg-Hailfingen sind Sie verantwortlich für die Erfüllung des Kundenbedarfs hinsichtlich Liefertreue, Produktivität und Qualität sowie die Entwicklung der Mitarbeiter und Prozesse. Das Aufgabengebiet umfasst: // Disziplinarische Führung der Mitarbeiter, dazu gehören u.a. Anleitung und Unterweisung, Mitarbeiterentwicklung und -gespräche, Leistungsbeurteilungen // Einplanung der Aufträge unter Berücksichtigung des Produktionsgramms sowie Koordination der Arbeitsabläufe // Überwachung des Produktionsablaufs und Reaktion bei Abweichungen, d.h. Rückverfolgung von Ursachen bei Produktionsfehlern, Analyse von Störungen und Fehlerbehebung // Sicherstellung der Wochenziele, der Qualität und des KVP-Prozesses // Ermittlung von Störungsursachen und Klärung auftretender Probleme // Planung, Koordination und Überwachung von Wartungsarbeiten // Erstellung und Verwaltung von Dokumenten // Mitwirkung in Entwicklungsprojekten // Organisation und Moderation der internen Regelkommunikation // Enge Abstimmung mit vor- und nachgelagerten Bereichen // Sicherstellung der Arbeitssicherheit DAS ZEICHNET SIE AUS // Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der metallverarbeitenden Industrie // Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung // Sehr gute Kenntnisse im Schweißen und in der Montage // Gute Kenntnisse im Umgang mit Messmitteln und Prüfprozessen // Erfahrung in der Mitarbeiterführung wünschenswert // Kenntnisse in SAP von Vorteil // Sehr hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise // Ausgeprägtes Prozess- und Qualitätsbewusstsein // Mit Ihren Führungsmethoden sorgen Sie für einen guten Zusammenhalt in der Gruppe und für ein professionelles Arbeiten gemäß den festgelegten Standards // Sie wollen Mitarbeiter und Abläufe laufend weiterentwickeln, um die gesteckten Ziele bestmöglich zu erreichen // Englischkenntnisse von Vorteil DAVON KÖNNEN SIE PROFITIEREN // Spannende Themen und anspruchsvolle Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum // Umfangreiches Weiterbildungsangebot und gezielte Mitarbeiterqualifizierung // JobRad-Leasing und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket // Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Rückenkurse) // Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung // Und vieles mehr Frau Anne-Kathrin Kessel Tel.: 07031/932-4486