About this role
Wir sind eine leistungsstarke, vertriebsorientierte Sparkasse mit einer Bilanzsumme von rund 4,6 Mrd. €, 543 Mitarbeiter/innen und 32 Filialen. Für den Bereich Beauftragtenwesen in Schwäbisch Hall suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d), der gleichzeitig auch die Vertretung der/des Beauftragten für Compliance und Geldwäsche übernimmt. Ihre Aufgabenschwerpunkte Unterstützung, enge Zusammenarbeit und Vertretung des/der Beauftragten für Compliance und Geldwäsche insbesondere bei den folgenden Aufgaben: - Mitarbeit bei der Entwicklung und Durchführung interner Grundsätze, Verfahren und Kontrollen zur Verhinderung von Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung, Betrugsprävention und sonstigen strafbaren Handlungen, sowie bei compliance-relevanten Themen - Analyse und Bewertung geldwäscherelevanter Risken und Erstellung der Risikoanalyse - Durchführung von Überwachungshandlungen „geldwäsche- und compliance-relevanten“ Sachverhalte (z.B. tägliche Bearbeitung im Geldwäscheprogramm Siron AML, Embargovorgänge, Herkunftsnachweise oder z.B. Einhaltung der Mitarbeitergeschäfte) - Bearbeitung interner und externer Verdachtsmeldungen - Mitwirkung bei Projekten mit regulatorischem Bezug - Konzeption und Durchführung von Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen - Zusammenarbeit mit Aufsichtsbehörden, Prüfungsverbänden und internen Kontrollfunktionen Ihr Profil - Sie sind Bankbetriebswirt/in (oder haben eine vergleichbare Qualifikation) - Sie verfügen über fundierte, praktische Kenntnisse im Geldwäschegesetz und bringen die Bereitschaft mit, sich intensiv und tief in die Fachthemen einzuarbeiten - Sie sind teamfähig, haben ein sicheres und gewandtes Auftreten, sind durchsetzungs- und kommunikationsstark und besitzen ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen - Eigeninitiative, hohes Engagement sowie eine strukturierte, konzeptionelle und eigenverantwortliche Arbeitsweise werden vorausgesetzt Unser Angebot - Eine anspruchsvolle, interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem motivierten Arbeitsumfeld - Einen modernen, attraktiven, sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz - Flexible Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit in Teilen im Home-Office zu arbeiten - Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach TVöD BT-S bis Entgeltgruppe 10 (abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung) mit bis zu 14 Gehältern. - Tariflich zugesicherte 32 Urlaubstage (ab 2027: 33 Tage), sowie bezahlte Freistellung am 24.12 und 31.12. - Gute Sozialleistungen wie bspw. eine betriebliche Altersvorsorge und Raum für Ihre individuelle Weiterentwicklung - Mitarbeiter-Events, Firmenfitness, Fahrradleasing und vieles mehr … Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über www.sparkasse-sha.de/karriere unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Für ausführliche Informationen nimmt sich unsere Bereichsleiterin Beauftragtenwesen, Franziska Schäfer (Telefon 0791 754 790) gerne Zeit für Sie. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Geldwäschegesetz (GwG)