About this role
Personalreferent/Personalreferentin (m/w/d) Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Personalreferent/Personalreferentin (m/w/d)Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton - unbefristetes Arbeitsverhältnis - Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag - bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge - persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung - Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln - Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops) - kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung - kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung Ihre täglichen Aufgaben: - Eigenverantwortliche Durchführung aller personaladministrativen Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt - Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und qualifizierten Arbeitszeugnissen - Pflege und Verwaltung der Personalakten sowie der Personalstammdaten im HR-System - Betreuung, Verwaltung und Weiterentwicklung der Zeiterfassungssysteme - Vorbereitung und Unterstützung bei der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister - Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen - Mitarbeit an HR-Projekten sowie aktive Mitgestaltung bei der Optimierung und Weiterentwicklung interner HR-Prozesse Das bringen Sie mit: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann/-frau, Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation - Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich sind wünschenswert - Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration oder Entgeltabrechnung von Vorteil - Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht - Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen; idealerweise Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 7361 633952-0.Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:Aalen, Kanalstr. 3, 73430 Aalen, +49 7361 633952-0, [email protected] Über Tempton Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 240 Niederlassungen gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.