About this role
SIE SUCHEN... - eine Festanstellung als Ausbildungsleiter (m/w/d) eines Industrieunternehmen - bei einem Jahresbrutto von 60.000-63.000EUR (je nach Qualifikation) - in Vollzeit WIR BIETEN: - eine kostenlose Komplettbetreuung in der Jobsuche vom Erstellen eines Bewerbungsprofils, über die Suche nach passenden Unternehmen, einem Bewerbungscoaching für Vorstellungsgespräche bis zur Gehaltsverhandlung - einen Blick hinter die Kulissen, da wir die Unternehmen schon seit Jahren kennen - jede Menge Vitamin B, auch bei Stellen, die gar nicht ausgeschrieben sind IHRE AUFGABEN: - Verantwortung für die Weiterentwicklung und zukunftsorientierte Ausrichtung unserer Ausbildungsbereiche - Entwicklung moderner Ausbildungskonzepte, die bewährte Werte mit innovativen Ansätzen verbinden - Optimierung von Ausbildungsprozessen, Strukturen und Qualitätsstandards - Planung und Koordination der Ausbildungs- und Einsatzzeiten unserer Auszubildenden - Enge Zusammenarbeit mit Ausbildern, Ausbildungsbeauftragten und Fachabteilungen - Unterstützung der langfristigen Fachkräftesicherung in Abstimmung mit der Geschäftsführung - Fachliche und persönliche Betreuung unserer Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit - Praxisnahe Vermittlung technischer Kenntnisse und Fertigkeiten in gewerblich-technischen Ausbildungsberufen - Einbindung in die tägliche Werkstatt- und Produktionspraxis - Planung und Organisation strukturierter Ausbildungsabläufe - Vorbereitung auf Zwischen- und Abschlussprüfungen sowie Begleitung der individuellen Lernentwicklung - Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Kammern und weiteren Bildungspartnern - Mitwirkung bei der Gewinnung und Auswahl neuer Auszubildender SIE BIETEN: - Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung, beispielsweise zum Meister oder Techniker - Mehrjährige Berufserfahrung in einem industriellen oder technischen Umfeld - Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Interesse an modernen Fertigungs- und Produktionsprozessen - Idealerweise Erfahrung in der Ausbildung, Personalentwicklung oder Mitarbeiterführung - Organisationstalent sowie die Fähigkeit, operative Aufgaben und strategische Themen gleichermaßen voranzutreiben - Ausbildereignung (AEVO) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben - Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein - Begeisterung für die Entwicklung junger Talente und die Weiterentwicklung moderner Ausbildungsstrukturen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Vorzugsweise direkt über unser Onlineportal oder unter [email protected] Wir freuen uns von Ihnen zu hören! Über uns - Ihr Partner in Baden Als regional verwurzelter Personaldienstleister im Herzen Badens verbinden wir unsere Heimatverbundenheit mit den Werten, die unsere Region auszeichnen: Individualität, Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit. Unser Motto: Jeder Mensch ist anders - wir finden den Platz, der zu Ihnen passt. Ob in der Arbeitnehmerüberlassung oder in der Direktvermittlung: Wir legen größten Wert auf langfristige Einsätze, transparente Kommunikation und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Viele unserer Kunden streben eine Übernahme unserer Mitarbeitenden an - denn nur stabile Perspektiven schaffen echte Zufriedenheit. Ihre Ziele sind unser Anspruch. Ihre Zufriedenheit ist unser Gütesiegel. So sind wir in Baden.