About this role
Wir suchen Dich als Techniker Fachrichtung IT-Systemelektroniker (m/w/d) - Direktvermittlung Was erwartet Dich bei uns? - Sicherer, unbefristeter Job in einem wachsenden Unternehmen mit intensiver Einarbeitung - Wertschätzendes Team, flache Hierarchien & schnelle Entscheidungen - Faire Tarifvergütung + leistungsbezogene Extras, flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto & pünktlicher Feierabend - Top Ausstattung (Werkzeug & Arbeitskleidung) sowie Weiterbildungen - Wellpass, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Bonusprogramm & Team-Events Deine Aufgaben - Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Störungsbehebung an ITK-Systemen inkl. Applikationen - Einweisung und Schulung der Kunden in die installierten Systeme - Technische Beratung der Kunden inkl. Optimierungsvorschlägen - Erstellung kundenspezifischer technischer Dokumentationen - Eigenständige Abwicklung von Kleinprojekten Das bringst Du mit - Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B. Elektrotechnik) bzw. Ausbildung als Informationselektroniker oder Fernmeldeanlagenelektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. - Sehr gute Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Systeme: OpenScape Business, Innovaphone, Cloudsysteme, OpenScape 4000 inkl. zugehöriger Applikationen. - Erfahrung in der Netzwerktechnik - Kenntnisse in Microsoft- und Linux-Betriebssystemen. - Erfahrung in der Konfiguration und Integration von CTI- und UMS-Applikationen. - Gute Englischkenntnisse von Vorteil. - Führerschein Klasse B (Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung). - Gewissenhaftigkeit, Präzision und eine strukturierte Arbeitsweise. - Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion. Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Gerne kannst Du Dich vorab informieren:Telefonisch: Nico Göbel: 089/829982 - 19Per Mail: [email protected] accu Personalservice GmbHUntere Bahnhofstr. 4082110 Germering Das sind wir Personaldienstleistung ist für uns mehr als nur ein Geschäft.Wir nehmen uns Zeit, hören genau hin und führen ehrliche, tiefgehende Gespräche – mit Bewerbern genauso wie mit Kunden.Denn nur so entsteht echte Zufriedenheit: wenn Mensch und Job wirklich zueinander passen.Gemeinsam zum Perfect Match.