About this role
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Heiligenstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unsere stationäre Pflege. Ihr neuer Arbeitsplatz bedeutet - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit und spannende Entwicklungsmöglichkeiten - Eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR Diakonie Bayern mit Zusatzaltersvorsorge, Weihnachtsgeld, Familienbudget und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen - Jährliche Tarifsteigerungen, die das Gehalt kontinuierlich aufwerten - Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung - Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und einem offenen, kooperativen Arbeitsklima und aktive Gestaltungsmöglichkeiten - Zuschuss zum Deutschlandticket - Attraktive Vergünstigungen über die WGKD (z. B. Mitarbeiterrabatte, Sonderkonditionen bei Partnerunternehmen) - Angebote zur Gesundheitsprävention - Vergünstigte Mahlzeiten für Mitarbeitende Ihre Aufgaben - Stellvertretende Leitung und Koordination des Wohnbereiches in enger Zusammenarbeit mit der Wohnbereichsleitung sowie Übernahme der Leitungsaufgaben bei Abwesenheit - Mitverantwortung für die Sicherstellung einer optimalen pflegerischen und psychosozialen Betreuung unserer Bewohner*innen nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Unterstützung bei der Umsetzung und Einhaltung der TABEA-Standards sowie geltender Leitlinien und Konzepte - Mitwirkung bei der wirtschaftlichen und bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung - Aktive Förderung einer wertschätzenden und kollegialen Arbeitsatmosphäre im Team - Unterstützung der Wohnbereichsleitung bei der Zusammenarbeit mit Ärzten und Behörden - Ansprechpartner*in für Betreuer*innen, Angehörige und Ehrenamtliche in Abstimmung mit der Wohnbereichsleitung - Mitwirkung bei der Durchführung und Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen Ihr Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (m/w/d) ist wünschenswert aber nicht Voraussetzung - Berufserfahrung in der Kranken-/Altenpflege - Die Fähigkeit, ein Team zu führen und zu motivieren - Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office - Einen sensiblen und wertschätzenden Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen - Einsatzbereitschaft, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise und kommunikatives Geschick Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!