About this role
2.000 € Fixgehalt. Homeoffice. Klingt gut? Dann lies weiter – vielleicht ist das dein neuer Job bei SelfTrux! 🌟 Über uns SelfTrux ist die neue Plattform für LKW- und Baumaschinen-Leasing. Wir bringen Händler und Unternehmen digital zusammen – transparent, einfach und effizient. Unsere Vision: den Markt für Nutzfahrzeuge neu denken und dabei die Nummer 1 im digitalen Vertrieb werden. Um dieses Ziel zu erreichen, suchen wir motivierte Junior Sales Manager B2B / Telesales (m/w/d), die Lust haben, mit uns gemeinsam Händler und Fahrzeuganbieter für SelfTrux zu begeistern. 💼 Deine Aufgaben - Telefonische Ansprache und Gewinnung von Händlern und Fahrzeuganbietern - Präsentation unserer Plattform und Aufbau langfristiger Partnerschaften - Pflege und Ausbau unseres Netzwerks im B2B-Bereich - 100 % Homeoffice - Eigenständige Planung deines Arbeitstags – deine Ergebnisse stehen im Fokus - Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung – kurze Wege, schnelle Entscheidungen 🎯 Dein Profil - Du bist kommunikativ, offen und kannst Menschen am Telefon begeistern - Erste Erfahrung im Vertrieb (B2B, Telesales oder Außendienst) ist ein Plus, aber kein Muss - CRM-Tools & Office-Anwendungen sind für dich kein Neuland - Eigenmotivation, Zielstrebigkeit und der Wille, Erfolge zu feiern - Du denkst trotz Remote-Arbeit wie im Teamplayer: unterstützt, teilst Erfahrungen & motivierst. - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil. 🚀 Unser Angebot – deine Vorteile bei SelfTrux: - 4-Tage-Woche – mehr Freizeit, volle Leistung in weniger Zeit - 2.000 € Fixgehalt - ungedeckelte Provision – deine Leistung bestimmt dein Einkommen - 16 Urlaubstage, nach 1 Jahr 20, nach 2 Jahren 24 - 100 % Homeoffice, flexibel & modern arbeiten - Persönliches Coaching, klare Ziele & direkter Support vom Gründerteam - Karrierechancen in einem dynamischen Startup, das gerade Fahrt aufnimmt 👉 Bewirb dich jetzt! Schicke uns deine Bewerbung inkl. kurzem Lebenslauf an: Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Präsentation, Customer-Relationship-Management (CRM) Erweiterte Kenntnisse: Akquisition, Vertrieb, Kundenberatung, -betreuung