About this role
DocWerk Ingenieurdienstleistungen ist ein Technologieunternehmen, das seit über 20 Jahren digitale Lösungen für internationale Konzerne entwickelt. Dazu werden unter Einsatz agiler Methoden innovative Informations- und Kommunikationstechnologien eingesetzt, um die intelligente Vernetzung von IT-Systemen, Maschinen und Abläufen in der Industrie zu optimieren. Im Bereich Corporate Learning entwickeln wir Lösungen im IT- und SAP Umfeld. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine/n E-Learning Autor/in. IHRE AUFGABEN: Sie entwickeln innovative, digitale Mitarbeiterschulungen für unsere Auftraggeber. Ziel ist es, die Freude am Lernen zu wecken und Lerninhalte so aufzubereiten, dass sie Spaß machen. Sie verbinden die Stärken von Präsenzveranstaltungen, Virtual Classroom, E-Learning und Performance Support zu digitalen Lernkonzepten und Qualifizierungsmaßnahmen (z.B. WBTs, Videotrainings). Ein Schwerpunkt liegt dabei in der zielgruppenorientierten Informationsbereitstellung über interaktive, webbasierte Informationsportale. Zudem optimieren Sie die Informationsportale kontinuierlich weiter. Sie arbeiten innerhalb von Projektteams mit agilen Entwicklungsprozessen. IHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) im Bereich E-Learning, bzw. allgemeines Studium mit Weiterbildung E-Learning oder vergleichbare Qualifikation Begeisterung für digitale Medien und Visualisierungstechniken Gutes Verständnis für technische Zusammenhänge Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Sehr gute Deutschkenntnisse UNSER ANGEBOT: Wir bieten engagierten Bewerber/innen sehr gute Berufsperspektiven Berufsanfängern/innen bzw. Absolventen bieten wir eine umfassende Einarbeitung in spannende Themen Arbeitsumfeld im Bereich neuester Entwicklungen der Digitalisierung Flexible Arbeitszeiten und angenehme Arbeitsbedingungen Schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung als pdf-Datei an: Frau Doris Rady [email protected] Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Digitale Lernformen, Medientechnik, Multimedia-Konzeption, CBT, WBT (Computer/Web Based Training)