About this role
QSB Endmontage (m/w/d) in München – bei Siemens – bis 34,81 €/Std Standort: München Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche Tarifvertrag: GVP Entgeltgruppe: EG4 Das erwartet Sie Im Auftrag der Siemens Mobility am Standort München suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das Siemens Vectron (Mehrsystem-Lokomotiven) fertigt! Sie verantworten die hochwertige Qualitätssicherung in der Endmontage und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Sicherheit und Langlebigkeit der Schienenfahrzeuge. Ihre Aufgaben - Optische Abnahme der endlackierten Lokkästen - Erstellung und Kontrolle der Lokordner sowie deren Einscannen vor Q40 - Konfiguration von Excellisten nach SAP-Anleitung - Durchführung baubegleitender Kontrollgänge in unterschiedlichen Montageabschnitten - Ermittlung von Fehlerursachen sowie Einleitung und Sicherstellung von Abstellmaßnahmen - Erstellung von Abarbeitungslisten und Pflege der K3-Liste - Abwicklung von Reklamationen inklusive Materialbeschaffung und Rückführung ins Sperrlager - Beratung des Wareneingangs bei möglichen Qualitätsmängeln - Vermessung der Lokomotiven (z. B. Bugbereich und Radreifenüberwachung) sowie Berieselung und Wiegung - Durchführung der Q40-Prüfung - Anwendung von begleitender Qualitätssicherung (Q-Prüfung) und 5S-Arbeitsplatzorganisation Ihr Profil - Erfolgreich abgeschlossene, fachbezogene Berufsausbildung - SAP-Kenntnisse - G25-Untersuchung - Erfahrung im Lesen komplexer Konstruktionszeichnungen - Bereitschaft zur Arbeit im Wechselschichtsystem - Sichere Deutschkenntnisse - Hohes Qualitätsbewusstsein - Präzision in der Ausführung - Eigenverantwortliches Handeln - Prozessdisziplin Wir bieten Ihnen - Bei weiter Anreise: Tägliche Auslöse (Netto/Steuerfrei) zusätzlich zum Lohn - Fahrtkostenzuschuss: Wir beteiligen uns an Ihren Fahrtkosten - Nutzung der Siemens Kantine - Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH - Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen - Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung - Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag - Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit) - Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen - Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung - Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting - Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 € Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Fertigungstechnik, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung