About this role
Objeto del Cargo: Liderar y garantizar la atracción, selección y desarrollo integral del talento idóneo para los cargos de la Fundación, fortaleciendo sus competencias en pro de los objetivos estratégicos de la organización, mediante la implementación de estrategias que fomenten la cohesión, proactividad y bienestar del equipo, abarcando aspectos físicos, psicológicos y de liderazgo, con el fin de impulsar el crecimiento y la productividad del equipo en un entorno colaborativo y de alto rendimiento. Educación: Profesional de Psicología, Recursos Humanos, áreas de Administración o afines. Especialización en las áreas relacionadas (opcional). Experiencia: Mínimo 2 años en áreas de Gestión del Talento Humano, liderando procesos de atracción, selección, desarrollo y bienestar organizacional. Términos y Condiciones Ubicación: Yopal, Casanare Tipo de contrato: Termino Fijo Salario: A convenir Vacantes: 1