About this role
<p><span style="text-decoration:underline"><strong>Vos missions et votre environnement:</strong></span></p> <p> </p> <p style="text-align:justify">Dans le cadre du développement de nos activités liées à la mobilité, nous recherchons <strong>un.e Technicien.ne </strong>Tests & Data Logger pour un de nos clients à <strong>Lyon.</strong></p> <div>Vous aurez pour mission principale la <strong>mise en place et le paramétrage de dataloggers</strong>, ainsi que la gestion complète des activités de tests. Il s'agit d'installer des éléments électroniques de contrôle (micro, datalogger...) , réaliser des essais sur piste et enregistrer les défauts.</div> <div> <div> <h3><strong>Définition et préparation des tests</strong></h3> <ul> <li>Comprendre les besoins de vérification des fonctionnalités (essais fonctionnels, tests terrain)</li> <li>Définir les exigences de test adaptées</li> <li>Élaborer les plans de tests</li> <li>Configuration & Installation d'outil d'instrumentation (DEWESOFT, Vector,HMX), mise à jour des loggers CAN/LIN/Ethernet (IPEtronik / IPEmotion)</li> </ul> <h3><strong>Gestion et exécution des essais</strong></h3> <ul> <li>Planifier, organiser et préparer les campagnes de tests</li> <li>Installer, configurer et superviser les enregistreurs de données embarqués (dataloggers)</li> <li>Assurer le bon déroulement des essais sur banc et/ou véhicule</li> </ul> <h3><strong>Analyse et qualité</strong></h3> <ul> <li>Collecter et analyser les données issues des réseaux embarqués</li> <li>Interpréter les résultats et formuler des recommandations techniques</li> <li>Identifier, qualifier et documenter les anomalies</li> </ul> <h3><strong>Reporting et documentation</strong></h3> <ul> <li>Rédiger les rapports d’anomalies et assurer leur suivi</li> <li>Documenter les résultats de tests</li> <li>Rédiger les rapports d’ingénierie (RI)</li> </ul> <h3><strong>Amélioration continue</strong></h3> <ul> <li>Mettre à jour les méthodes de test</li> <li>Proposer des améliorations des exigences techniques en collaboration avec les équipes concernées</li> </ul> </div> </div> <p>Vos compétences et connaissances:</p> <p> </p> <p>De formation ingénieur ou universitaire de niveau Bac +3 électronique, systèmes embarqués, vous avez 2 ans d'expérience sur un poste similaire.</p> <div> <h3><strong>Compétences techniques</strong></h3> <ul> <li>Bonne connaissance des réseaux embarqués (CAN, LIN, Ethernet…)</li> <li>Expérience avec les outils de datalogging et d’analyse de données</li> <li>Maîtrise des méthodologies de test et validation</li> <li>Capacité à analyser des données techniques complexes</li> <li>Niveau d'anglais intermédiaire (B2)</li> </ul> <h3><strong>Soft skills</strong></h3> <ul> <li>Rigueur et esprit d’analyse</li> <li>Autonomie et sens de l’organisation</li> <li>Bon relationnel et travail en équipe</li> </ul> </div> <p> </p> <p> </p> <p>Bertrandt est un partenaire technologique de premier niveau dans les secteurs de l’automobile, de l’aérospatiale et de la mécanique. Avec nos 50 ans d'expérience, notre présence à l'international et nos collaborateurs experts dans leur domaine, Bertrandt contribue à façonner l'avenir 4.0 en s'appuyant sur les tendances de numérisation, des systèmes autonomes, de connectivité et de mobilité électrique.</p> <p>Le Groupe Bertrandt offre des <strong>solutions de développement pour l’industrie automobile et aéronautique</strong> en Europe, en Chine et aux Etats-Unis. Chaque jour, plus de 13 000 collaborateurs de ses 55 sites sont les garants d’un solide savoir-faire, de solutions projets viables et d’une orientation client marquée.</p> <p> </p> <p><strong>Le département E/E</strong> détient les compétences pour concevoir toute la structure électronique et électrique d’un véhicule, de l’architecture en passant par le développement jusqu’aux tests sur bancs d’essai.</p> <p> </p> <p>Le groupe Bertrandt c'est également,</p> <ul> <li>L'assurance d'un plan de carrière varié, passionnant, adapté aux souhaits des collaborateurs,</li> <li>Concilier vie personnelle et vie professionnelle grâce aux horaires flexibles et au télétravail,</li> <li>Percevoir un salaire ajusté à son profil,</li> <li>Opter pour un employeur responsable et partenaire de la santé de ses collaborateurs, avec notamment des assurances vieillesse, invalidité et accidents de travail,</li> <li>Monter en compétences grâce à la Bertrandt Academy</li> </ul> <p><strong>Choisir Bertrandt, c'est prendre en main son avenir !</strong></p> <p>Le processus de recrutement :</p> <ul> <li>Echange téléphonique avec la chargée de recrutement</li> <li>Un entretien de validation de profil avec un Responsable d’Activité E/E</li> </ul> <p> </p> <p><em>Dans le cadre de sa politique diversité, Bertrandt étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.</em></p> <p> </p><p>.</p>