About this role
<p><span style=""><span style=""><b>Order Management Specialist with German (f/m/d) </b></span></span></p> <p><span style=""><b>LOCATION:</b> Krakow / Poland | <b>COMPANY:</b> Knorr-Bremse Systemy Pojazdów Szynowych Sp. z o.o. </span></p> <p><img src="https://rmkcdn.successfactors.com/ed7b1383/460f2282-46f0-456a-946f-c.jpg" style="height:auto;width:100%"></p> <p><span style=""><span style="">Knorr-Bremse is a global leader in the production of braking systems and additional subsystems for rail and commercial vehicles. We currently employ 30,000 people worldwide. Since 1905, our solutions have been contributing to energy efficiency and the safety of people and on tracks and roads.</span></span></p> <p><span style=""><strong><span style="">Twój zakres obowiązków:</span></strong></span></p> <ul> <li><span style=""><span style="">systemowa obsługa zamówień z rynku niemieckiego od momentu przyjęcia do dostawy towaru,</span></span></li> <li><span style=""><span style="">nadzór nad terminową realizacją zamówień,</span></span></li> <li><span style=""><span style="">nadzór na zapasami magazynowymi dla celów realizacji zamówień,</span></span></li> <li><span style=""><span style="">kontakt z klientami oraz innymi lokalizacjami Knorr-Bremse w zakresie realizacji zamówień oraz reklamacji,</span></span></li> <li><span style=""><span style="">kontrola nad należnościami,</span></span></li> </ul> <p><span style=""><strong><span style="">Nasze wymagania:</span></strong></span></p> <ul> <li><span style=""><span style="">wykształcenie wyższe (mile widziane ekonomiczne lub techniczne),</span></span></li> <li><span style=""><span style="">minimum 2 lata doświadczenia zawodowego (mile widziane w obszarze obsługi klienta/sprzedaży/logistyki),</span></span></li> <li><span style=""><span style="">bardzo dobra znajomość języka niemieckiego (minimum B2+/C1),</span></span></li> <li><span style=""><span style="">komunikatywna znajomość języka angielskiego,</span></span></li> <li><span style=""><span style="">dobra znajomość pakietu Microsoft Office (w szczególności MS Excel),</span></span></li> </ul> <p><span style=""><strong><span style="">Mile widziane:</span></strong></span></p> <ul> <li><span style=""><span style="">znajomość systemu SAP,</span></span></li> </ul> <p><span style=""><strong><span style="">To oferujemy:</span></strong></span></p> <ul> <li><span style=""><span style="">praca zdalna w wymiarze 11 dni w miesiącu (po 3-miesięcznym okresie wdrożenia),</span></span></li> <li><span style=""><span style="">atrakcyjne wynagrodzenie,</span></span></li> <li><span style=""><span style="">szerokie możliwości szkoleń i rozwoju zawodowego,</span></span></li> <li><span style=""><span style="">ścieżkę rozwoju w organizacji globalnym będącej liderem branży kolejowej z silną obecnością w Polsce,</span></span></li> <li><span style=""><span style="">pracę w doświadczonym, dynamicznym i przyjaznym zespole,</span></span></li> <li><span style=""><span style="">możliwość budowania nowej jednostki biznesowej,</span></span></li> <li><span style=""><span style="">pakiet benefitów (m.in. prywatna opieka medyczna, karta Multisport, platforma benefitów, ubezpieczenie na życie, nauka języków obcych, świadczenie urlopowe, program akcji pracowniczych).</span></span></li> </ul> <p> </p> <p><span style="">Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej „RODO") informujemy, że administratorem Państwa danych osobowych jest Knorr-Bremse Systemy Pojazdów Szynowych sp. z o.o. z siedzibą w Rzeszowie przy ul. Innowacyjnej 2. Jeśli mają Państwo pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania Państwa danych osobowych lub przysługujących uprawnień, prosimy o kontakt z Inspektorem Ochrony Danych pod adresem mailowym [email protected] lub pisemnie na adres siedziby wskazany powyżej. I. Cele i podstawy przetwarzania. Państwa dane osobowe mogą być przetwarzane przez Administratora w niezbędnym zakresie: 1) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego – zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. c RODO w zw. z art. 22(1) § 1 i 2 Kodeksu pracy oraz art. 6 ust. 1 lit. a RODO (zgoda na dane zwykłe) oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO (zgoda na dane szczególnej kategorii) – wyłącznie w stosunku do danych zwykłych lub danych szczególnej kategorii innych aniżeli przetwarzanych w oparciu o art. 6 ust. 1 lit. c RODO w zw. z art. 22(1) § 1 i 2 Kodeksu pracy, 2) w celu realizacji naszych obowiązków w oparciu o przepisy ustawy o ochronie sygnalistów, w tym przyjmowania zgłoszeń i podejmowania działań następczych – zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. c RODO w zw. z przepisami ustawy o ochronie sygnalistów, 3) w celu podjęcia czynności zmierzających do zawarcia umowy o pracę lub umowy współpracy cywilnoprawnej (w tym ze współpracownikami prowadzącymi jednoosobową działalność gospodarczą), na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b RODO; 4) w celach archiwalnych (dowodowych), będących realizacją prawnie uzasadnionego interesu Administratora zabezpieczenia informacji na wypadek konieczności prawnej wykazania faktów, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f RODO; 5) w celu ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, będącego realizacją prawnie uzasadnionego interesu Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f RODO); 6) w celu wypełnienia obowiązków wynikających z przepisów prawa, w szczególności, w przypadku podejmowania zatrudnienia na podstawie umowy o pracę - obowiązków wynikających z ustawy - Kodeks pracy, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO. II. Prawa osób, których dane dotyczą. Każdej osobie, której dane osobowe przetwarza Administrator, przysługuje zgodnie z art. 15-22 RODO uprawnienie do: 1) dostępu do danych oraz otrzymania ich kopii; 2) żądania sprostowania (poprawiania) lub uzupełnienia danych; 3) żądania usunięcia danych („prawa do zapomnienia"); 4) żądania ograniczenia przetwarzania danych; 5) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, w tym w celach marketingowych; 6) żądania przeniesienia danych do innego administratora. Przysługuje Państwu także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. III. Okres przechowywania danych. Dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania rekrutacji i: 1) po zakończeniu procesu rekrutacji w terminie 3 lat od zakończenia rekrutacji (jeśli rekrutacja dotyczy zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę), 2) po zakończeniu rekrutacji zostaną usunięte (jeśli rekrutacja dotyczy zatrudnienia w oparciu o umowę cywilnoprawną). Ponadto Państwa dane osobowe, które są przetwarzane w oparciu o Państwa zgodę zostaną usunięte, jeśli cofniecie zgodę. W przypadku dokonania zgłoszenia w oparciu o ustawę o ochronie sygnalistów, termin przechowywania danych osobowych wynosi 3 lata po zakończeniu roku kalendarzowego, w którym zakończono działania następcze, lub po zakończeniu postępowań zainicjowanych tymi działaniami. IV. Odbiorcy danych W zależności od celu i kontekstu przetwarzania, Państwa dane osobowe mogą zostać przekazane pracownikom, współpracownikom, podwykonawcom (w tym Podmiotom przetwarzającym) Administratora oraz podmiotom, mającym dostęp do danych osobowych na podstawie przepisów prawa. Państwa dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich, nienależących do Europejskiego Obszaru Gospodarczego. V. Informacja o dobrowolności podania danych. Podanie przez Państwa danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne do udziału w procesie rekrutacji. VI. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji. Administrator nie podejmuje na podstawie zbieranych danych osobowych decyzji w sposób zautomatyzowany (w rozumieniu art. 22 RODO). VII. Zgoda oraz informacja o możliwości wycofania zgody. W zakresie, w jakim przetwarzanie danych osobowych następuje w oparciu o przesłankę wyrażonej zgody, przysługuje Państwu prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. </span></p><p> </p> <p> </p>