About this role
<p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><strong>Titre d’emploi: Ingénieur(e) Sénior Analyse de structure</strong></span></p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><strong>Emplacement de l’emploi: </strong><strong>Mirabel, QC</strong></span></p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><strong>Code de poste : 37838</strong></span></p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><strong>Horaire de l’emploi: </strong><strong>Quart de jour</strong></span></p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><strong>Échelle salariale : Entre $</strong><strong>113,000 </strong><strong>- $</strong><strong>163,000 </strong><strong>CDN par an</strong></span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Participer à la validation des structures aéronautiques pour des projets à la fois commerciaux (développement de nouveaux produits, missionisation, intégration de systèmes) et militaires (maintien de la disponibilité opérationnelle, réparations, respect de la navigabilité). Assurer la direction technique et la gestion des tâches liées à l’analyse et la validation des structures aéronautiques. Le titulaire devra travailler en étroite collaboration avec les autres équipes d’ingénierie, les gestionnaires de programme et les clients (internes et externes) afin de garantir la conformité aux exigences de performance, de sécurité et de coût.</span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><strong><u>Votre quotidien :</u></strong></span></p> <ul> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Diriger les analyses de contrainte statique, fatigue et tolérance aux dommages sur des composants aéronautiques en utilisant des méthodes classiques et par éléments finis ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Valider les conceptions mécaniques en collaboration avec les équipes de conception et de fabrication ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Approuver les rapports d’analyse et les hypothèses techniques ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Planifier, prioriser et suivre l’avancement des tâches d’analyse ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Encadrer les analystes juniors, partager les bonnes pratiques et les connaissances techniques. Favoriser le développement des compétences ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Assurer la conformité aux normes aéronautiques et aux exigences du programme ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Participer aux études de faisabilité et aux propositions techniques pour les clients civils et militaires ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Collaborer avec les équipes de gestion de flotte pour planifier les interventions et assurer la disponibilité opérationnelle.</span></li> </ul> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><strong><u>Compétences et connaissances essentielles :</u></strong></span></p> <ul> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Baccalauréat en génie mécanique, aéronautique ou expérience équivalente exigée ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Minimum de dix (10) années d’expérience pertinente en aéronautique exigé ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Connaissance approfondie des analyses structurelles des matériaux métalliques et composites ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Maîtriser un ou plusieurs des logiciels suivants : NASTRAN, PATRAN ou autre logiciel d’éléments finis, WORD et EXCEL ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Connaissance de Matlab, VBA, Python est un atout ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Bilinguisme essentiel (français et anglais), habilité à rédiger des rapports en anglais ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Capacité à travailler efficacement en équipe et au sein de groupes multidisciplinaires ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Priorisation des tâches dans des environnements exigeants et respect des délais serrés ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Esprit analytique, débrouillardise et engagement envers la satisfaction client ;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Leadership technique et capacité à encadrer des ingénieurs moins expérimentés, tout en favorisant le partage des connaissances et le développement des compétences.</span></li> </ul> <p> </p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><strong><u>Critères d’admissibilité (obligatoire) :</u></strong></span></p> <ul type="disc"> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Être admissible à l’inscription du <strong>Programme des marchandises contrôlées</strong>;</span></li> </ul> <ul> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Être admissible à l’obtention et au maintien de la cote de <strong>fiabilité</strong> et cote de sécurité <strong>Secret Niveau II / Secret OTAN </strong>du gouvernement canadien;</span></li> <li style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">Doit pouvoir satisfaire aux exigences de la réglementation américaine sur le trafic international d'armes (ITAR).</span></li> </ul> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">L3Harris est fière d'être un employeur axé sur l'équité en matière d'emploi et s'engage à traiter tous ses employés et postulants à un emploi avec respect et dignité ainsi qu'à maintenir un lieu de travail exempt de toute discrimination. Toute personne posant sa candidature à un poste sera considérée sans égard à ce qui suit : race, origine nationale ou ethnique, couleur, religion, âge, nationalité, ascendance, genre, sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, état civil, situation familiale, caractéristiques génétiques, déficiences, statut de citoyenneté ou condamnation pour une infraction pour lequel un pardon a été accordé ou à l'égard de laquelle une suspension du casier a été ordonnée, ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables en matière de droits de la personne.</span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black">L3Harris maintient un milieu de travail sans drogue et effectue des tests de dépistage de drogues et d'alcool avant l'embauche ainsi que des vérifications d'antécédents, conformément aux lois applicables. Ces résultats ne sont accessibles et consultés que par les personnes de L3Harris qui ont une responsabilité directe dans le processus d'embauche. Si vous ne vous présentez pas à un test de dépistage de drogues et d'alcool, refusez de vous soumettre à un tel test ou si votre test est positif pour la présence de drogues ou d'alcool, le processus d'embauche peut être conclu ou votre offre d'emploi peut être annulée, à la seule discrétion de L3Harris.</span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span style="font-family:verdana, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt;color:black"><em>Cet affichage est pour un poste vacant existant</em></span></p>