About this role
<div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:20.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>主な職務/ Job Responsibility</b></H2> </div><div><p>サービステクニシャン（整備士）の主な責任は、スカニア製品の高品質なメンテナンス、修理を行うことです。<br>決められたプロセス、基準、およびガイドラインに従うことで、納期厳守、および作業の安全性が達成されます。<br>技術者は、顧客満足、スカニアの収益性、安全性を保つことに貢献します。 <br>The main responsibility of the Technician is to perform high quality maintenance and repairs on Scania products. <br>On time delivery and safety at work is achieved by following defined processes, standards and guidelines. <br>The Technician contributes to customer satisfaction, Scania’s profitability and safety on our roads.</p> <ul> <li>職務およびタスクを正しく実行するために必要な製品、及びの最新のサービス情報を理解する。プロセスおよびビジネスに関係する製品やサービスの価値を理解する。<br>/Maintains an up to date understanding of products and services necessary to perform duties and tasks. Understands products and services value proposition connected to processes and business.</li> <li>日常業務での安全衛生ルールや手順の大切さを理解する。すべての従業員にとって健康で安全を保つ作業環境を作る。<br>/ Understanding for importance of safety and health policies, procedures and regulations in daily work. Creates and safeguards a healthy, safe and sustainable work environment for all employees.</li> <li>スカニア車両品質を保つため修理とメンテナンスの基本概念、トラブルシューティング、</li> </ul> <p>修理方法や技術、車両の技術的な側面、使用するツールや機器について理解する。指示書やマニュアルの理解。<br>/ Understanding of Scania’s repair and maintenance concepts, troubleshooting, repair methods and techniques, vehicle technical aspects, tools and equipment. Ability to use instructions and documentation.</p> <ul> <li>メンテナンスまたは修理の前に:正しい情報、ツール、スペアパーツがあることを確認する。<br>/ Before Maintenance or Repair Event: Secure that right information, tools and spare parts are available.</li> <li>メンテナンスまたは修理作業中: 適正な作業方法と基準を理解し、安全な方法で時間通りにメンテナンスまたは修理を行う。<br>/ During Maintenance or Repair Event: Through well-known and described working methods and standards perform maintenance or repair on time in a correct and safe way.</li> <li>メンテナンスまたは修理作業後: 請求の処理時間を最小限に抑えるサポート行う。<br>/ After Maintenance or Repair work: Support to minimize claim processing time.</li> <li>チームの目標を達成するため他者と協力して働く。<br>/ Working collaboratively with others to achieve organizational goals.</li> <li>最高の顧客体験をするための高品質なサービスを提供する<br>/ Provide high-quality services for the best customer experience.</li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:20.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>必要資格等/ Eligibility</b></H2> </div><div><p><strong>経験/ Experience、資格/ Qualification</strong></p> <ul type="disc"> <li><strong>必要資格 /</strong> <strong>Required Qualifications </strong></li> <ul type="circle"> <li>自動車整備士資格 2級以上（ディーゼルも含む）/Automobile mechanic qualification 2nd grade or higher (including diesel)</li> <li>普通自動車運転免許 / Regular driving license</li> <li>フォークリフト免許 / Forklift License</li> </ul> <li><strong>望ましい経験・資格 / Desirable Experience and Qualifications</strong></li> </ul> <ul> <li style="list-style:none"> <ul style="list-style-type:circle"> <li>トラック整備 3年以上経験者（応相談）/ At least 3 years experience in truck maintenance (negotiable)</li> </ul> </li> </ul> <ul type="disc"> <ul type="circle"> <li>大型トラック運転免許 / Heavy-duty truck driver's license</li> </ul> </ul> <ul> <li><strong>学歴のこだわり/ Education - </strong>高校卒以上 / High school graduate</li> </ul> <ul type="disc"> <li><strong>言語/ Language</strong> - 日本語ビジネスレベル/ Business Japanese</li> <li><strong>転職回数/ Number of job changes </strong>-３年以上一つの企業での就業が望ましい / Worked for one company at least for 3 years</li> <li><strong>外国人雇用</strong><strong>/ Foreign Employment </strong>- 配偶者ビザ、永住権所有、高度専門人材、特定技能実習生可 / Permanent residence holders, Spouse Visa, Highly Skilled Professional or Skilled Worker VISA</li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:20.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>面接プロセス/ Hiring Process</b></H2> </div><div><p><strong>面接プロセス</strong><strong>/ Hiring process</strong></p> <p><strong>採用の背景</strong><strong>/ Hiring Background</strong><strong>：</strong> リプレイスメント/ Replacement</p> <p>1次選考/1st round：Workshop Manager</p> <p>2次選考/2nd round：Regional Service Manager</p> <ul type="disc"> <li>紹介時必要な資料・情報/ Materials and information required – 日本語の履歴書及び職務経歴書、 生年月日情報 / Japanese CV with Date of birth information</li> <li>可能な限り、F2Fで実施。勤務予定地で実施/ From 1st round interview as much as possible in work location</li> <li>Offerに至った場合、他の候補者との関係上Offer後3日以内のお返事を原則とする。/ If an offer is made, we will respond to the offer within 3 days of the offer in principle due to the relationship with other candidates.</li> <li>希望就業開始/ Joining date – ASAP</li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:20.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>勤務地等/ Work Environment</b></H2> </div><div><ul type="disc"> <li><strong>引継ぎ、OJT/Training - </strong>あり、同僚から / Available, from colleagues</li> <li><strong>勤務地/Work Place - </strong>スカニアジャパン株式会社 大阪中央ディーラー 大阪府大阪市住之江区南港東1-2-20 1F</li> <li><strong>勤務時間 / Working Hours - </strong>9：00～18：00</li> <li><strong>休日</strong>/<strong> Holidays</strong> - 年間125日</li> </ul> <p><strong>その他/Others</strong></p> <ul type="disc"> <li><strong>試用期間/Probation </strong>- 3ヵ月～6ヵ月（3か月経過時点で判断）/ 3 months ～6 months(Decided at the end of 3 months）</li> <li><strong>給与/Salary - </strong>昇給あり、インセンティブ（業績により年１回支給）/ Salary revision, Incentives（Once in a year depending on performance）</li> <li><strong>その他ベネフィット/</strong> <strong>Other Benefits</strong></li> </ul> <ul> <li style="list-style:none"> <ul> <li>各種社会保険完備 / Various social insurance</li> <li>通勤手当（実費支給）/Commuting Allowance (actual amount)</li> <li>確定拠出年金制度 / Defined contribution pension plan</li> <li>有給入社時付与 / Eligible to utilize paid leave from the joining date</li> <li>療養休暇（年次有給休暇とは別に毎年5日付与）Paid medical leave granted after employment(5 days each year in addition to annual paid leave)</li> </ul> </li> </ul></div></div></div>