<img src="https://rmkcdn.successfactors.com/64a26b46/feea3a23-79ad-47c4-a924-e.jpg" alt="" width="940" height="336"> Quem somos A AngloGold Ashanti é uma empresa global de mineração de ouro com um portfólio diversificado e de alta qualidade de operações, projetos e atividades de exploração em 10 países em quatro continentes. Buscamos oportunidades que criem valor envolvendo outros minerais, onde possamos alavancar nossos ativos, participações acionárias, habilidades e experiência existentes. Na AngloGold Ashanti, garantimos um trabalho significativo que gera resultados tangíveis. O que fazemos vai além da mineração. Construímos meios de subsistência nas comunidades, defendemos a gestão ambiental responsável e fortalecemos as economias locais e nacionais. Nossos líderes e equipes estão comprometidos em ouvir e apoiar uns aos outros, valorizando as diferenças e promovendo a equidade. Estamos convencidos de que a grandeza só acontece quando priorizamos esses comportamentos e o bem-estar de cada pessoa. Saiba mais sobre nossa <a href="https://www.anglogoldashanti.com/company/vision-purpose-values/" target="_blank" rel="noopener">visão, propósito e valores - AngloGold Ashanti</a> <div> </div>Visão geral da posição Operação dos processos da planta objetivando a eficiência e a continuidade dos processos de beneficiamento do ouro até sua extração. Este papel é fundamental para a transformação de matérias-primas em produtos intermediários e/ou acabados, assegurando que as operações sejam realizadas de maneira segura, eficaz e dentro dos parâmetros estabelecidos pela empresa. Ao executar suas funções, o profissional assegura que os equipamentos estejam funcionando corretamente e monitora constantemente os parâmetros de processo para identificar e resolver quaisquer problemas que possam surgir. O resultado desse trabalho é zero acidente, maximização da produtividade e a minimização de desperdícios. Principais responsabilidades <ul> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Participar das reuniões de Diálogo Diários de Segurança (DDS);</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Garantir a operação eficiente e segura dos equipamentos, seguindo rigorosamente os procedimentos operacionais e normas de segurança estabelecidas pela empresa, para assegurar a continuidade do processo produtivo sem interrupções;</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Zelar pela boa conservação, funcionamento e limpeza dos equipamentos e acessórios sob sua responsabilidade;</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Monitorar constantemente os parâmetros de processo, como temperatura, densidade, concentração, pressão e fluxo, utilizando sistemas de controle e instrumentos de medição, para identificar desvios e tomar ações corretivas imediatas, garantindo a qualidade do produto final.</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Coletar amostras de materiais e produtos em diferentes etapas do processo, seguindo os procedimentos de amostragem, para análise laboratorial, contribuindo para o controle de qualidade e otimização do processo.</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Realizar manutenções de primeiro nível, tais como: Serviços Gerais como pintura, carpintaria, pequenas obras civis e instalação de placas de sinalização e advertência;</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Participar de treinamentos e reuniões de segurança, qualidade e produtividade, contribuindo com sugestões de melhorias e compartilhando experiências, para promover um ambiente de trabalho colaborativo e eficiente.</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Registrar dados operacionais e ocorrências em relatórios diários, utilizando sistemas informatizados ou formulários específicos, para garantir a rastreabilidade do processo e facilitar a comunicação entre turnos e equipes.</li> </ul> Requisitos Obrigatórios <ul> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Ensino Médio Completo;</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Necessário disponibilidade para atuar em Santa Bárbara/MG.</li> </ul> Qualificações Desejáveis <ul> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Curso Técnico em Metalurgia, Mineração ou áreas correlatas.</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">CNH categoria B;</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Experiência em ambiente industrial, conhecimento básico de segurança do trabalho.</li> </ul> Benefícios <ul> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Assistência Médica e Odontológica</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vacina</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Wellhub</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Programa Mais Viver</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Ações de promoção da saúde mental</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Auxílio Creche/babá</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Auxílios sociais para dependentes com autismo, síndrome de down e doenças congênitas</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Auxílio Funeral</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Seguro de Vida</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Material Escolar</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Cesta de Natal</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Benefício Educação</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Clube de Vantagens</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">PPR – Participação nos Resultados</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Previdência Privada</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vale-alimentação</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vale Refeição e/ou Refeitório</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vale-transporte</li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">Transporte Fretado (unidades operacionais)</li> </ul> Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego Estamos transformando a mineração com uma cultura de equidade, inclusão e respeito. Valorizamos cada pessoa e acreditamos que a diversidade de histórias, ideias e perspectivas impulsiona nosso crescimento. Todas as vagas são abertas a pessoas de diferentes raças, idades, identidades de gênero, orientações sexuais, pessoas com deficiência e reabilitados do INSS. Temos orgulho de iniciativas como o Programa Mulheres de Ouro, que fortalece a presença e liderança feminina em todas as áreas, contribuindo para transformar a empresa e a sociedade. Além disso, contamos com Grupos de Afinidade que fortalecem nossa cultura inclusiva ao criar espaços seguros de escuta e trocas de experiências. Esses grupos têm papel fundamental ao dar voz às diferentes vivências dentro da organização, promovendo diálogos relevantes e contribuindo ativamente para a construção de um ambiente em que todas as pessoas se sintam respeitadas, valorizadas e pertencentes.Na AngloGold Ashanti, investimos continuamente no desenvolvimento de nossas pessoas, com foco em segurança, excelência e crescimento profissional. Oferecemos capacitações técnicas, treinamentos normativos e programas como Kaizen, Full People Potential e Zero Harm, que colocam os empregados no centro da transformação, estimulando aprendizado, inovação e desenvolvimento de competências no dia a dia. Como parte desse compromisso, contamos com a Trilha do Conhecimento, integrada ao plano de desenvolvimento individual, que reúne mais de 280 cursos voltados à aplicação prática das atividades. A iniciativa fortalece o desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais, apoiando cada pessoa na construção de uma trajetória de crescimento consistente dentro da empresa.

BANCO DE TALENTOS - OPERADOR(A) DE PROCESSOS (Santa Bárbara, MG, BR, 35960-000) @ Anglogold Ashanti Limited

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