About this role
<p><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif"><strong><span style="color:#c21b17">Generali</span></strong></span></span></p> <p> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-size:14.0pt"><span style="color:#000000"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif">Avec plus de 71 millions de clients et un chiffre d’affaires de 95,2 milliards d’euros en 2024, Generali est l’un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie.</span></span></span></p> <p style="text-align:justify"> </p> <p><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif"><strong><span style="color:#c21b17">Notre direction</span></strong></span></span></p> <p> </p> <p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;font-size:14.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif">La Direction des Relations humaines et de l'Organisation pilote la gestion RH, le développement RH, les relations sociales et la santé au travail et accompagne la transformation de l'Entreprise.</span></span></p> <p> </p><p> </p> <p><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif"><span style="color:#c21b17"><strong>Vos missions</strong></span></span></span></p> <p> </p> <p><span style="font-size:14.0pt">Au sein du département Développement RH et Marque Employeur, vous participez activement à la conception et à la mise en œuvre de nos politiques et dispositifs RH :</span></p> <ul> <li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Contribution aux projets RH en lien avec la feuille de route Marque Employeur : refonte et actualisation des pages Marque Employeur sur nos jobboards partenaires, renouvellement de labels employeur, plan de communication Marque Employeur etc…</span></li> <li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Construction, avec le service Communication, d’actions de promotion (internes & externes) sur nos dispositifs RH, en lien notamment avec notre Marque Employeur (LinkedIn & jobboards & intranet Generali).</span></li> <li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Participation au processus de promotion des collaborateurs : analyse de dossiers, coordination des assessments avec les prestataires externes, élaboration de reportings et de KPI.</span></li> <li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Réalisation des benchmarks sur les pratiques RH et les dispositifs innovants en matière de marque employeur, expérience collaborateur et fidélisation des talents.</span></li> <li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt">Pilotage de projets liés à notre accord GPEC : création de parcours d’évolution professionnelle, accompagnement des mobilités internes, suivi des campagnes d’entretiens annuels, refonte fiches fonction, production de reporting et d’indicateurs. </span></li> </ul> <p style="font-size:14.0pt"> </p><p> </p> <p><span style="font-size:14.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><strong><span style="color:#c21b17">Profil recherché</span></strong></span></p> <p> </p> <ul> <li><span style="font-size:14.0pt;background-color:white;color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vous recherchez une alternance dans le cadre de votre Bac+4/5 en Ressources Humaines.</span></li> <li><span style="font-size:14.0pt;background-color:white;color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vous êtes à l'aise sur l'utilisation des réseaux sociaux tels que Linkedln, Welcome to the Jungle, HelloWork</span></li> <li><span style="font-size:14.0pt;background-color:white;color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vous maîtrisez le pack Microsoft 365 (Excel, Powerpoint)</span></li> <li><span style="font-size:14.0pt;background-color:white;color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vous êtes capable de travailler en mode projet et de collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés.</span></li> <li><span style="font-size:14.0pt;background-color:white;color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vous faites preuve de proactivité, de prise d’initiatives, d’aisance relationnelle, d’un bon sens de la communication, ainsi que d’autonomie et d’organisation.</span></li> <li><span style="font-size:14.0pt;background-color:white;color:black;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vous avez idéalement une première expérience en gestion de projet dans le domaine RH. </span></li> </ul> <p> </p> <p><span style="color:#000000;font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">Nous rejoindre, c'est : </span></p> <p> </p> <ul> <li style="text-align:justify;font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="color:#000000;font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie</span></li> <li style="text-align:justify;font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="color:#000000;font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride</span></li> <li style="text-align:justify;font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="color:#000000;font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">construire sa carrière et développer ses compétences</span></li> <li style="text-align:justify;font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="color:#000000;font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion </span></li> <li style="text-align:justify;font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="color:#000000;font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.</span></li> </ul> <p style="text-align:justify;font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="color:#000000">Pour en savoir plus,</span> <a tabindex="-1" title="https://www.generali.fr/institutionnel/" href="https://www.generali.fr/institutionnel/" target="_blank" rel="noopener">visitez notre site</a>. </span></p> <p> </p> <p style="text-align:justify"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif"><em><span style="color:#000000">Generali veille au respect de l’égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement. Les candidatures seront traitées par ordre d’arrivée. Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.</span><span style="font-size:12.0px"><span style="color:#000000"> </span></span></em></span></p> <p> </p>